Vergelijk ING met ENECO Holding BETA

Ontdek hoe werken bij ING zich verhoudt tot werken bij ENECO Holding door verschillende factoren op de werkplek met elkaar te vergelijken. Wanneer u werkgevers met elkaar vergelijkt op het gebied van reviews, salarissen, vacatures, voor- en nadelen bent u andere kandidaten een stap voor. Alle salarissen en reviews zijn gepost door werknemers van ING en ENECO Holding. Leer meer over elk bedrijf en solliciteer op vacatures bij u in de buurt.
ING company icon

ING

ENECO Holding company icon

ENECO Holding

Werknemersbeoordelingen

  • ING scoorde op gebieden hoger met betrekking tot 8: Totaalbeoordeling, Carrière­mogelijkheden, Vergoeding en arbeids­voorwaarden, Balans werk/privé, Senior management, Cultuur en waarden, Percentage aanbevelen aan een kennis en Positieve zakelijke vooruitzichten.
  • ENECO Holding scoorde hoger op het 1 gebied: Directeur-goedkeuring.
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
4,0
(gebaseerd op 2259 reviews)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
3,9
(gebaseerd op 45 reviews)
Carrière­mogelijkheden
Carrière­mogelijkheden
3,6
ING werknemers beoordeelden hun Carrière­mogelijkheden 0.3 hoger dan ENECO Holding werknemers.
Carrière­mogelijkheden
3,3
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
3,8
ING werknemers beoordeelden hun Vergoeding en arbeids­voorwaarden 0.3 hoger dan ENECO Holding werknemers.
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
3,5
Balans werk/privé
Balans werk/privé
4,0
ING werknemers beoordeelden hun Balans werk/privé 0.4 hoger dan ENECO Holding werknemers.
Balans werk/privé
3,6
Senior management
Senior management
3,4
ING werknemers beoordeelden hun Senior management 0.6 hoger dan ENECO Holding werknemers.
Senior management
2,8
Cultuur en waarden
Cultuur en waarden
3,9
ING werknemers beoordeelden hun Cultuur en waarden 0.4 hoger dan ENECO Holding werknemers.
Cultuur en waarden
3,5
Directeur-goedkeuring
Directeur-goedkeuring
ING CEO Ralph Hamers
87%
87%Ralph Hamers
Directeur-goedkeuring
ENECO Holding CEO Jeroen F. De Haas
98%
98%Jeroen F. De Haas
Werknemers van ENECO Holding beoordeelden hun Directeur-goedkeuring 11% hoger dan werknemers van ING die van hen beoordeelden.
Percentage aanbevelen aan een kennis
Percentage aanbevelen aan een kennis
78%
Werknemers van ING beoordeelden hun Percentage aanbevelen aan een kennis 12% hoger dan werknemers van ENECO Holding die van hen beoordeelden.
Percentage aanbevelen aan een kennis
66%
Positieve zakelijke vooruitzichten
Positieve zakelijke vooruitzichten
57%
Werknemers van ING beoordeelden hun Positieve zakelijke vooruitzichten 38% hoger dan werknemers van ENECO Holding die van hen beoordeelden.
Positieve zakelijke vooruitzichten
20%

Salarissen

ING heeft in totaal 1.254 meer ingediende salarissen dan ENECO Holding.
Salarissen voor vergelijkbare functies
Salarissen voor vergelijkbare functies
Intern46 Salarissen
€ 624/mnd
Software Engineer26 Salarissen
€ 59.386/jaar
Business Analyst20 Salarissen
€ 61.367/jaar
Salarissen voor vergelijkbare functies
Intern4 Salarissen
€ 716/mnd
Devops Engineer2 Salarissen
€ 54.444/jaar
Manager3 Salarissen
€ 107.667/jaar

Wat werknemers zeggen

  • "Work environment" was de meest genoemde Pluspunten bij ING.
  • "Dutch" was de meest genoemde Minpunten bij ING.
Pluspunten
Pluspunten
"Work environment"(in 89 reviews)
Er zijn niet voldoende reviews die overeenkomen met dit bedrijf om plus en minpunten te genereren.
Minpunten
Minpunten
"Dutch"(in 26 reviews)
"Work life balance"(in 24 reviews)
Uitgelichte beoordeling

Huidige werknemer - Vice President

Ik werk voltijd bij ING

Pluspunten

Zeer goede voorwaarden afgesproken in de CAO

Minpunten

Overwerken komt geregeld voor en dot wordt niet/minder gecompenseerd

"eneco"18 jun 2021

Voormalige werknemer - Call Center Agent

Ik heb deeltijd gewerkt bij ENECO Holding

Pluspunten

fijne werksfeer, leuke colega's, werktijden

Minpunten

dat het bedrijf in de buurt gesloten is

Vacatures (Job Postings)

ING heeft 1.175 meer open vacatures dan ENECO Holding.