Werken bij Greetz | Glassdoor.nl

Overzicht Greetz

Amsterdam
51 tot 200 werknemers
2004
Beursgenoteerd bedrijf
Diverse fabricage
Onbekend / Niet van toepassing
Onbekend
Van idee tot succes
Greetz is in 2004 begonnen als de eerste online wenskaartenservice van Nederland. Het idee, een ‘printing on demand’-variant voor de traditionele wenskaart. Na verschillende samenwerkingen met Hallmark en TNT Post, brak voor ... Meer lezen

Missie: Samen voor hetzelfde doel
De lat ligt hoog bij Greetz: we willen continu vernieuwen en blijvend voorop lopen in technologie, e-commerce, online marketing en productinnovatie. Bij Greetz krijg je dus veel vrijheid en ruimte voor ondernemerschap en persoonlijke ... Meer lezen

Reviews voor Greetz

4,0
StarStarStarStarStar
BeoordelingstrendsBeoordelingstrends
Aanbevelen bij een kennis
Goedkeuring directeur
(geen afbeelding)
Directeur
0 beoordelingen
  • "Geen Cao, geen pauze, geen toeslagen avond en weekend"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    Huidige werknemer - Productie Medewerker in Amsterdam
    Huidige werknemer - Productie Medewerker in Amsterdam
    Niet aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht

    Ik heb een deeltijdbaan bij Greetz (Korter dan een jaar)

    Pluspunten

    Het werk is simpel, niet al te moeilijk.

    Minpunten

    uren achter elkaar staan zonder pauze

    Advies aan management

    Voer een koffie pauze in na elk 2 uur zoals elk ander bedrijf, word het werk nog prettiger.

Alle 9 reviews weergeven

Sollicitatiegesprekken van Greetz

Ervaring

Ervaring
100%
0%
0%

Sollicitatiegesprek gekregen via

Sollicitatiegesprek gekregen via
100%

Moeilijkheid

4,0
Gemiddeld

Moeilijkheid

Moeilijk
Gemiddeld
Gemakkelijk
  1.  

    Geaccepteerd aanbod
    Positieve ervaring
    Moeilijk sollicitatiegesprek

    Sollicitatie

    Ik heb online gesolliciteerd. De procedure duurde Meer dan 4 weken. Ik heb gesolliciteerd bij Greetz (Amsterdam) in maart 2018.

    Sollicitatiegesprek

    Eerst contact gehad per mail, toen telefonisch met HR. Vervolgens 1 sollicitatiegesprek gehad met toekomstig Manager, 1 assessment met toekomstig Manager + 1 collega en 1 klikgesprek met de CCO. Het gehele traject ervaren als erg interessant, professioneel, duidelijk en vooral erg leuk. Sinds 1 Mei ook in dienst.

    Sollicitatievragen

Alle 2 sollicitatiegesprekken weergeven

Greetz Awards en onderscheidingen

  • 2e klantvriendelijkste bedrijf van Nederland, CustomerFirst, 2017
  • Winnaar Publieksprijs XL in de categorie Speelgoed & Cadeaus, ShoppingAward, 2017
Meer weergeven

Heeft u gewerkt bij Greetz? Deel uw ervaringen

Greetz
  • Star
  • Star
  • Star
  • Star
  • Star
 
Klik om te beoordelen
of