Reviews voor Cancer Research UK | Glassdoor.nl

Reviews voor Cancer Research UK

Laatst bijgewerkt 2 januari 2019
219 reviews

Filter

Filter


3,4
StarStarStarStarStar
BeoordelingstrendsBeoordelingstrends
Aanbevelen bij een kennis
Goedkeuring directeur
(geen afbeelding)
Michelle Mitchell
2 beoordelingen

Reviews van werknemers

Sorteren: PopulairBeoordelingDatum

  1. "Lovely people, good culture"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer

    Pluspunten

    Friendly and supportive teams. The organisation is ambitious and the patients/research is inspiring.

    Minpunten

    Poor change management, poor senior leadership at times, things get pulled apart by too many stakeholders


  2. "AMAZING, FUN, WONDERFUL"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Volunteer
    Voormalige werknemer - Volunteer
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Geen mening over Directeur

    Ik heb een deeltijdbaan gehad bij Cancer Research UK (Langer dan een jaar)

    Pluspunten

    Team Friendly and Hard working
    Flexible
    Manager was supportive

    Minpunten

    No improvements needed !!!

  3. "Excellent, collaborative company that cares about their employees"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Intern in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Huidige werknemer - Intern in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan bij Cancer Research UK (Korter dan een jaar)

    Pluspunten

    Development opportunities, fundraising events, supportive staff, useful mentoring scheme, modern offices, good work-life balance

    Minpunten

    Low salary - but high in comparison to other charities, poor career progression opportunities.

    Advies aan management

    -


  4. "Good for volunteering"

    StarStarStarStarStar
    • Cultuur en waarden
    Voormalige werknemer - Shop Assistant in Edinburgh, Schotland (Verenigd Koninkrijk)
    Voormalige werknemer - Shop Assistant in Edinburgh, Schotland (Verenigd Koninkrijk)

    Ik heb een deeltijdbaan gehad bij Cancer Research UK (Langer dan een jaar)

    Pluspunten

    -friendly work environment
    -management let's you decide about which tasks you'd like to take on

    Minpunten

    -some team members might not pull their weight


  5. "Great place to work and colleagues"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Senior Business Operations Analyst in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Voormalige werknemer - Senior Business Operations Analyst in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Cancer Research UK (Langer dan 3 jaar)

    Pluspunten

    Fantastic culture, employee engagement and management. A fun yet professional environment and lovely offices

    Minpunten

    I personally didn't find a role to progress into so left for another charity


  6. "Good environment, friendly"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Temporary Administrator in Oxford, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Voormalige werknemer - Temporary Administrator in Oxford, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Geen mening over Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Cancer Research UK (Korter dan een jaar)

    Pluspunten

    Great office environment, friendly co-workers, overall good place to work at

    Minpunten

    Not sure about potential for future development, may be quite stagnant


  7. "Very disorganised"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Assistant Manager in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Huidige werknemer - Assistant Manager in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Niet aanbevolen
    Negatief vooruitzicht
    Geen goedkeuring Directeur

    Ik heb een deeltijdbaan bij Cancer Research UK (Langer dan 5 jaar)

    Pluspunten

    The feel good factor of working for a charity over a regular chain store helps, working with volunteers (as opposed to regular paid employees) is refreshing and insightful

    Minpunten

    A few months down the line you realise its at your own expense, more responsibilities and stress, no support from head office who constantly cut staff and pressure you to take up more than you can handle. Employee benefits are not accesible, nobody at HR knows how to utilise them.

    Advies aan management

    Stop hiring management who have no experience in this specific industry! Area managers who've never worked shop floor! You need the insight to effectively and supportively direct your staff!

  8. "good work life balance"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Project Manager in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Huidige werknemer - Project Manager in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan bij Cancer Research UK (Langer dan een jaar)

    Pluspunten

    good work life balance, interesting people

    Minpunten

    poor opportunities for career development


  9. Nuttig (6)

    "Technology - disappointing experience"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Technology in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Voormalige werknemer - Technology in Londen, Engeland (Verenigd Koninkrijk)
    Niet aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Geen mening over Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Cancer Research UK (Langer dan een jaar)

    Pluspunten

    Work life balance is good - very flexible.

    Minpunten

    Working at CRUK was confusing and mentally tiring for so many reasons:

    - So much evidence of politics within the Tech department and often petty comments/actions made by some staff rather than just getting on with your job.

    - Favouritism is a problem where by favourites were promoted. Internal roles (i.e. for promotions) were not always advertised. Cliques formed as if in a high school.

    - There was always so much mention of equality and diversity yet mainly white women were in senior positions. Senior management was un-relatable and some difficult to approach.

    - Everything was slow paced. It took months to get through various stages of a project and in some cases processes seemed made up on the spot.

    - Job role was not standard or as advertised - it was lots of little roles mushed into one which was mentally draining.

    - Some managers were approachable with an open door policy but comments and concerns were not taken seriously until they were repeated so many times.

    Overall,I thought working for a charity would be meaningful but left feeling drained and frustrated that I couldn't just get on with my job. I wanted to try and push through but I couldn't foresee any changes and decided to pursue other opportunities.

    Advies aan management

    Listen to the real reasons why people are leaving and make changes. I was approached by different people, assuming different reasons why I was leaving which were not a true representation of my reasons for leaving which I was open and honest about with various managers.


  10. Nuttig (3)

    "PMO Analyst"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer

    Ik heb een voltijdbaan bij Cancer Research UK

    Pluspunten

    Dynamic place to work and able to train and learn in different teams

    Minpunten

    Too much collaboration and lack of decision making