Reviews voor Center Parcs (UK) | Glassdoor.nl

Reviews van Center Parcs (UK)

Bijgewerkt op 15 sep 2019

Als u wilt filteren op reviews, moet u zich of .

Er zijn 75 reviews gevonden

3.4
SterSterSterSterSter
BeoordelingstrendsBeoordelingstrends
66%
Aanbevelen bij een kennis
36%
Waardeert directeur
Center Parcs (UK) CEO Martin Dalby
Martin Dalby
36 Beoordelingen
  1. "Erperheide"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Host/receptionist in Peer
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht

    Ik werk deeltijd bij Center Parcs (UK) voor meer dan een jaar

    Pluspunten

    + fijne, losse sfeer tussen de collega's + iedereen is los en open naar elkaar toe + veel doorgroeimogelijkheden + veel mogelijkheid om de keuze van vrije dagen door te geven

    Minpunten

    - heel wisselende uren - door de grootte van het bedrijf voel je je soms een nummer ipv een mens - ze geven heel weinig fulltime contracten omdat dit goedkoper (geen vakantie, feestdagen,... uitbetalen)

    Advies aan management

    Het geven van vaste contracten zorgt voor zekerheid en het gevoel dat men goed werkt en gewaardeerd wordt.

    Center Parcs (UK)2018-05-08
  2. "Mixed Bag"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Lifeguard in Penrith, Engeland
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht

    Ik werk voltijd bij Center Parcs (UK) voor 3 jaar

    Pluspunten

    Good work environment. Excellent, friendly work culture. Good people. Monthly training to keep your knowledge relevant is fantastic. Varied tasks in the pool, including cleaning and maintenance give some good variety. Nice to meet new staff as people change jobs a lot.

    Minpunten

    Boring. When you lifeguard you're just making sure everybody is safe and sound. A huge amount of just looking out for folk, doing almost nothing. Not very rewarding when not challenged at all. Makes you put your back into the cleaning jobs mind! Development into other roles and to progress are limited. People change job a lot so there is always a turnover of staff and regularly cutting it fine with staffing numbers

    Advies aan management

    Can't change the nature of the job. A lot of time will be spent doing nothing, but making sure that people are safe requires all of your attention. They do break up the day with cleaning and maintenance work. The apprenticeship schemes are a nice touch for people wishing to gain further qualifications in what they do.

    Center Parcs (UK)2019-09-15
  3. "Center Parcs"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Housekeeper 
    Aanbevolen

    Ik werk al langer dan een jaar als deeltijd bij Center Parcs (UK)

    Pluspunten

    Great team too work with and benefits of day passes

    Minpunten

    Very hard work and pressure too complete high standards

    Center Parcs (UK)2019-09-05
  4. "Great Perks"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Barista in Woburn, Engeland
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Geen mening over directeur

    Ik werk deeltijd bij Center Parcs (UK) voor 3 jaar

    Pluspunten

    Good perks to share with the family and friendly working environment, Once you're in its easy to swap between departments

    Minpunten

    Mainly shift work so pay needs to always be double checked, depending on the competency of the manager. Heads of Department are often useless but they do eventually leave when they are failing

    Center Parcs (UK)2019-07-31
  5. "An experience"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Team Member 

    Ik werk voltijd bij Center Parcs (UK) voor meer dan een jaar

    Pluspunten

    It was a nice place to work and there was a real community among the staff.

    Minpunten

    Often very understaffed on busy days.

    Advies aan management

    Hire more restaurant staff

    Center Parcs (UK)2019-07-23
  6. "So So"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer 
    Niet aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Geen mening over directeur

    Ik deeltijd gewerkt bij Center Parcs (UK) voor meer dan 1 jaar

    Pluspunten

    Free day passes. Once a year 60% off. Nice environment to work within. Clean, Proud feeling of being there

    Minpunten

    Far to cliquey. If your face fits it fits, if not then don’t try and stay. You are an employee number and don’t expect more. Not nasty people at all but a strange environment on many occasions. Keep yourself to yourself.

    Center Parcs (UK)2019-07-05
  7. "Poor Higher Management"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Food and Beverage in Mansfield, Engeland
    Niet aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Geen mening over directeur

    Ik voltijd gewerkt bij Center Parcs (UK) voor meer dan 1 jaar

    Pluspunten

    Good perks Freindly team Nice environment Good holiday allowance

    Minpunten

    Higher management don't care. Nothing ever changes. Don't value staff who have been working for them for many years. No progression. Lots of false promises Have favorites Unsociable hours

    Advies aan management

    Acknowledge all your staff. Karen was good at making an effort, others not so much. They are the ones who the guests see. If you are nice to them they are more likely to work hard for you. A thanks would be nice now and then

    Center Parcs (UK)2019-06-14
  8. "It's changes a lot over the years and not necessary for the better!"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Sales & Marketing Manager in Ollerton, Engeland
    Niet aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Afkeurende mening over directeur

    Ik heb voltijdgewerkt bij Center Parcs (UK) voor meer dan 5 jaar

    Pluspunten

    Great team attitude, everyone pulls together in a crisis. Perks good (although decreasing)

    Minpunten

    Flexi time arrangement is poor for managers, No women on the board of directors, Very cliquey culture.

    Advies aan management

    Depends on who the manager is to whether you can work at home, need to be more flexible in today's world.

    Center Parcs (UK)2019-07-03
  9. "Great experience that comes with the normal management issues."

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Outdoor Activity Instructor in Penrith, Engeland
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Geen mening over directeur

    Ik voltijd gewerkt bij Center Parcs (UK) voor meer dan 1 jaar

    Pluspunten

    Good staff benefits including, free access to the site with friends and family with free activities included. Staff eateries are of good quality and at respectable pricing. Outdoor staff are uniformed with top of the line equipment and clothing. Can't argue with the wages. They generally look after staff really well.

    Minpunten

    A very much 'if your face fits' culture. Some people spend years at ground-level roles for people from outside to be brought in above them. During busy periods such as Christmas, Easter and school holidays, management book themselves holidays so nobody else can have them. Completely unwilling to offer overtime and will actively look to try and keep you under hours so they can call you in on days off. A lot... of penny pinching was becoming present when I left in March 2019, cutting staff hours or not giving hours to zero hours staff as their paid £1 per hour more. Too many yes men in management roles, people who will put themselves before their colleagues, committing to unrealistic targeting then blaming everyone else for failures.

    Meer weergeven

    Advies aan management

    Pay more attention to staff members opinions as they generally are in your best interests. Team meetings fall on deaf ears and nothing ever comes of it. Mistakes from Outdoor Activity staff need to be properly investigated rather than giving it the 'it will be alright' attitude. At the venue I worked at someone will get seriously hurt if that is to continue.

    Center Parcs (UK)2019-05-08
  10. "Positive"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Starbucks Barista 

    Ik werk al langer dan een jaar als deeltijd bij Center Parcs (UK)

    Pluspunten

    Good benefits and work life balance around university

    Minpunten

    Not very many progression opportunities

    Center Parcs (UK)2019-04-25
Er zijn 75 reviews gevonden