Hugo Boss werknemer reviews over "staff discount"

Bijgewerkt op Jul 12, 2020

Als u wilt filteren op reviews, moet u zich of .

6 van meer dan 958 reviews gevonden

3.7
67%
Aanbevelen bij een kennis
100%
Waardeert directeur
Hugo Boss CEO Daniel Grieder
Daniel Grieder
1 beoordeling

Kies een andere taal en blijf andere reviews lezen.

Reviews over staff discount

Terug naar alle reviews
  1. 3.0
    Huidige werknemer, meer dan 3 jaar

    Hard werken

    Jul 12, 2020 - Parttime verkoopmedewerker in Birmingham, Engeland, Engeland
    Aanbevelen
    Directeur-goedkeuring
    Zakelijk vooruitzicht

    Pluspunten

    • 1% commissie op alle verkopen. • Korting voor fatsoenlijk personeel • Uniform geleverd • Drukke onderneming dus veel goede verkoopkansen om commissie op te bouwen

    Minpunten

    • Lange uren, waarvan constant wordt verwacht dat ze volledig flexibel zijn en ze vinden het niet leuk als jij dat niet bent • Constant gekibbel over verkoop en commissie tussen personeelsleden • Neem hardwerkende medewerkers voor lief; uw harde werk wordt nooit geprezen of erkend

    Machinevertaling uit het Engels door Google
    Toon origineel
    Wees de eerste om deze review als nuttig te beoordelen
  2. 4.0
    Voormalige werknemer, meer dan 1 jaar

    Je moet een haai zijn

    May 26, 2020 - beheer 
    Aanbevelen
    Directeur-goedkeuring
    Zakelijk vooruitzicht

    Pluspunten

    Als je honger hebt naar verkoop, is dit jouw plek. Acceptabel salaris en goede commissie Goede personeelskorting en kerstcadeau (x2) Ik heb nog nooit een retailbedrijf twee cadeautjes zien geven voor de stull van management tot parttime Snelle plaatsen

    Minpunten

    Je moet een verkoper zijn, anders is het niet jouw plaats. De gebruikte software moet zo snel mogelijk updaten (Epos, voorraadbeheer, Excel voor EOD-rapportages) we zijn in 2020 zijn tijd. Het bespaart tijd en zorgt ervoor dat u zich meer op de verkoop kunt concentreren

    Machinevertaling uit het Engels door Google
    Toon origineel
    Wees de eerste om deze review als nuttig te beoordelen
  3. 2.0
    Voormalige werknemer, minder dan 1 jaar

    Een van de slechtste winkelervaringen die ik heb gehad

    Feb 20, 2020 - Verkoopadviseur in de detailhandel in Sydney
    Aanbevelen
    Directeur-goedkeuring
    Zakelijk vooruitzicht

    Pluspunten

    - Personeelskorting (50% in winkels, 65% in winkels)

    Minpunten

    - Management is onbeleefd, agressief, niet behulpzaam - Medewerkers zijn even onbeleefd - De bedrijfscultuur als geheel is niet welkom, onaangenaam - Geen ondersteuning op het gebied van HR- of salarisadministratievragen - Voorraadverwerkingssystemen zijn oud en verouderd

    Machinevertaling uit het Engels door Google
    Toon origineel
    3 personen vonden deze review nuttig
  4. 2.0
    Huidige werknemer, meer dan 1 jaar

    gemakkelijk gezelschap

    Mar 1, 2019 - Anonieme werknemer 
    Aanbevelen
    Directeur-goedkeuring
    Zakelijk vooruitzicht

    Pluspunten

    leuk team en goede personeelskorting

    Minpunten

    laag loon zonder commissie en geen kans om te promoten

    Verder lezen
    Machinevertaling uit het Engels door Google
    Toon origineel
    1 persoon vond deze review nuttig

    Reactie van Hugo Boss

    Junior Manager Employer Branding

    Beste medewerker, Hartelijk dank voor uw feedback hier op Glassdoor. We nemen uw feedback zeer serieus en zouden het op prijs stellen als u meer informatie zou kunnen verstrekken aan recruiting@hugoboss.com. Heel erg bedankt. Uw Employer Branding-team van HUGO BOSS

    Machinevertaling uit het Duits door Google
    Toon origineel
  5. 3.0
    Huidige werknemer

    Kan beter

    Feb 7, 2019 - Anonieme werknemer 
    Aanbevelen
    Directeur-goedkeuring
    Zakelijk vooruitzicht

    Pluspunten

    Geweldige personeelskorting en geweldige training

    Minpunten

    Sommige mensen kunnen moeilijk zijn om mee te werken, wat resulteert in veel drama

    Machinevertaling uit het Engels door Google
    Toon origineel
    2 personen vonden deze review nuttig

    Reactie van Hugo Boss

    Junior Manager Employer Branding

    Beste medewerker, Hartelijk dank voor uw feedback hier op Glassdoor. We bieden onze medewerkers met trots een werkcultuur die innovatie en persoonlijke groei mogelijk maakt, dus we zijn blij dat u daarvan geniet bij HUGO BOSS. Als u nog andere suggesties heeft met betrekking tot manieren waarop we kunnen verbeteren, zouden we het op prijs stellen als u HR of uw manager benadert om concrete suggesties voor te stellen, bedankt! We wensen je het allerbeste voor je toekomst bij HUGO BOSS. Uw Employer Branding-team van HUGO BOSS

    Machinevertaling uit het Duits door Google
    Toon origineel
  6. 3.0
    Voormalige werknemer

    Geen ideale fulltime baan

    Nov 11, 2017 - Anonieme werknemer 
    Aanbevelen
    Directeur-goedkeuring
    Zakelijk vooruitzicht

    Pluspunten

    -werknemerskorting -vriendelijk team en ondersteunend management - volledige training (online en workshop) -Uniforms zijn aanwezig

    Minpunten

    -Betaaltarief is laag - onaantrekkelijke provisiestructuur, de mogelijkheid om een incentive te krijgen is bijna onmogelijk als je in een klein verhaal zit. -Er zijn slechts 3 voorraadcontrollers in alle winkels in Australië, wat betekent dat verkoopadviseurs meer moeten doen dan de verkoop, ook om de levering te beheren, de overdracht houdt ook alles netjes en netjes - Voorraadopname vindt twee keer per jaar plaats - Te veel black-outperiodes - training is verplicht om te volgen na 8 uur werken (iedereen wordt betaald)

    Verder lezen
    Machinevertaling uit het Engels door Google
    Toon origineel
    4 personen vonden deze review nuttig
Weergave: 1 - 6 van 6 reviews in het Nederlands

Loopbanen die populair zijn bij Hugo Boss-werkzoekenden

Retail Manager
VacaturesSalarissenSollicitatiegesprekken

Werkt u bij Hugo Boss? Deel uw ervaringen

Hugo Boss logo
of