4,0
19 nov 2025
Huidige werknemer, meer dan 1 jaar
Seattle, WA
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
* Fast atmosphere * Rewards innovation
Minpunten
* Extremely org dependent: some orgs have better WLB, promotion, etc. * High turnover: employees are expected to pick up others' incomplete work very quickly