Vragen tijdens solliciteren bij Boston Consulting Group | Glassdoor.nl

Vragen tijdens solliciteren bij Boston Consulting Group

Sollicitaties bij Boston Consulting Group

22 Sollicitatiereviews

Ervaring

Ervaring
77%
18%
5%

Sollicitatiegesprek gekregen via

Sollicitatiegesprek gekregen via
61%
19%
10%
5
5

Moeilijkheid

4,0
Gemiddeld

Moeilijkheid

Moeilijk
Gemiddeld
Gemakkelijk
  1.  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Intern

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Amsterdam
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Moeilijk sollicitatiegesprek

    (Vertaald uit het Engels)

    Sollicitatie

    Ik heb via rekrutering gesolliciteerd. De procedure duurde 4 weken. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Amsterdam) in juni 2013.

    Sollicitatiegesprek

    Fijne mensen en cultuur. Test was vrij lastig onder tijdsdruk. De interviews zijn makkelijk en op het gemak. Twee gevallen waarin extra informatie werd getoond, terwijl de zaak liep die geïntegreerd moest worden. Moest twee vergelijkingen doen om te beslissen of het beter was om het product hier of in Turkije te produceren. Voorbereiding is essentieel.

    Sollicitatievragen

    • Computer test was behoorlijk uitdagend vergeleken met andere (advies)kantoren   Vraag beantwoorden

  2.  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Management Assistant

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Amsterdam
    Geen aanbod
    Negatieve ervaring
    Gemiddeld sollicitatiegesprek

    Sollicitatie

    Ik heb via een werknemersdoorverwijzing gesolliciteerd. De procedure duurde 1 dag. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Amsterdam) in januari 2013.

    Sollicitatiegesprek

    Drie rondes, eerste ronde gesprek met collega's, tweede ronde case doen, derde ronde met HR uiteindelijk. Van begin tot einde met sollicitatie, duurde alles bij elkaar een paar uur. Ik werd goed en vriendelijk in ontvangst genomen, en de personeelsleden waren erg aardig allemaal. Boston Consulting Group blijft daarentegen een corporate cultuur hebben.

    Sollicitatievragen

  3. Nuttig (2)  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Senior Associate

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Moeilijk sollicitatiegesprek

    Sollicitatie

    De procedure duurde meer dan 2 maanden. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group.

    Sollicitatiegesprek

    Ik heb in Amsterdam gesolliciteerd. Er waren twee rondes. De eerste ronde begon met een computertest, waarbij algemene vaardigheden in bedrijfs- en wiskunde getest werden. Daarnaar twee interviews met een half uur persoonlijk gesprek en een half uur case. De interviewers waren enorm vriendelijk en heel goed voorbereid. Ik kreeg alleen maar leuke vragen en kwam goed door de eerste ronde. In de twede ronde waren er twee gesprekken en een written case. De twee gesprekken waren weer een half uur persoonlijk interview en een case. De interviewers waren duidelijk minder voorbereid dan in de eerste ronde en stelden allebei dezelfde generieke vragen. De written case vond ik heel leuk. Je krijgt een dossier volgepropt met data van rond 30 A4 blaadzijden. Je krijgt drie vragen die je gebaseerd op de data in het dossier moet beantwoorden. Je hebt twee uur tijd. Belangrijjke tip: 90% van de data in het dossier is irrelevant. Je moet dus enorm snel filteren, keuzes maken, hypotheses formuleren en deze dan bevestigen met de data waarvoor je hebt gekozen. Verder moet je echt goed voorbereid zijn wat betreft wiskunde omdat je best veel berekeningen moet doen in die korte tijd. Snel en vlekkenloos hoofdrekenen is een must. Verder is het belangrijk dat je drie zwaktes kan opnoemen als ze ernaar vragen.

    Sollicitatievragen


  4.  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Junior Consultant

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Brussel (België)
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Moeilijk sollicitatiegesprek

    Sollicitatie

    Ik heb via rekrutering gesolliciteerd. De procedure duurde een week. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Brussel (België)) in maart 2015.

    Sollicitatiegesprek

    In eerste instantie moet je een vragenlijst tegen de klok oplossen. Het is niet per se noodzakelijk om alles op te lossen, maar wel op een gestructureerde manier te werken. Vervolgens heb je een gesprek met een consultant die je een aantal klassieke persoonlijke vragen stelt (hobby's, sterktes, zwaktes, ...) en daarna moet je bij die persoon een business case oplossen. Bij een positieve evaluatie moet je een tweede (en eventueel derde) maal terug om nog een case op te lossen, die dan wat groter is in omvang

    Sollicitatievragen


  5. Nuttig (1)  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Professor

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Amsterdam
    Geen aanbod
    Neutrale ervaring
    Moeilijk sollicitatiegesprek

    (Vertaald uit het Engels)

    Sollicitatie

    Ik heb via rekrutering gesolliciteerd. De procedure duurde 2 dagen. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Amsterdam) in oktober 2014.

    Sollicitatiegesprek

    Interview proces was vrij ongecompliceerd voor een adviesbureau. Na een CV (en eventueel begeleidende brief) selectie wordt je uitgenodigd voor twee één-op-één gesprekken met adviseurs, evenals om een numerieke test te doen . De gesprekken bestaan uit een 30-minuten persoonlijk gesprek en een 30-minuten case interview.

    De numerieke test is meerkeuze en duurt ongeveer 45 minuten. Na de eerste ronde, zouden partner gesprekken alsmede een op tekst gebaseerde casus met inbegrip van een presentatie kunnen volgen - afhankelijk, natuurlijk, van je prestaties.

    Sollicitatievragen


  6.  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Consultant

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Amsterdam
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Moeilijk sollicitatiegesprek

    Sollicitatie

    Ik heb online gesolliciteerd. De procedure duurde 2 weken. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Amsterdam) in augustus 2016.

    Sollicitatiegesprek

    Eerste ronde bestaat uit 2 interviews met een case en persoonlijke vragen, en een online case. De online case bestaat uit zowel verbaal redeneren als cijfermatig redeneren. Bij de persoonlijke vragen is het goed om meerdere voorbeelden in detail uit te werken en gestructureerd antwoord te geven.

    Sollicitatievragen


  7.  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Consultant

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Amsterdam
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Moeilijk sollicitatiegesprek

    Sollicitatie

    Ik heb via een werknemersdoorverwijzing gesolliciteerd. De procedure duurde meer dan 2 maanden. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Amsterdam) in februari 2016.

    Sollicitatiegesprek

    Soepele procedure en interviews, met online case, en twee case interviews in de eerste ronde, waarvan de moeilijkheidsgraad sterk varieert. Zeer aardige mensen en professionele afhandeling. Het is belangrijk om zich goed voor te bereiden op de gesprekken en de cases.

    Sollicitatievragen

  8.  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Consultant

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Amsterdam
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Moeilijk sollicitatiegesprek

    (Vertaald uit het Engels)

    Sollicitatie

    Ik heb online gesolliciteerd. De procedure duurde 1 dag. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Amsterdam) in maart 2014.

    Sollicitatiegesprek

    Het was en heel professioneel, en een hele ontspannen atmosfeer. Ik had twe aparte case-sollicitatiegesprekken: een met een consultant en een met een senior consultant van de firma, dit waren lastige en specifieke interviews. Ondanks dat de vragen moeilijk waren, was de sfeer heel ontspannen. Over het algemeen een fijne ervaring.

    Sollicitatievragen

    • Je hebt al eerder in teams gewerkt. Kun je me een voorbeeld geven van een team waar je in hebt gewerkt waar je een beslissing hebt gemaakt die de uitkomst van de teamassignment heeft verbeterd? (antwoord). Oke, bedankt. Geef me nu een voorbeeld waar je e   Vraag beantwoorden

  9. Nuttig (1)  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Consultant

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Amsterdam
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Gemiddeld sollicitatiegesprek

    (Vertaald uit het Engels)

    Sollicitatie

    Ik heb online gesolliciteerd. De procedure duurde Meer dan 4 weken. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Amsterdam) in oktober 2011.

    Sollicitatiegesprek

    Eerste ronde van de sollicitatie bestond uit drie gesprekken.

    Bij twee werd een casus voorgelegd en de andere ging over het gedrag.. Ze duurden elk een uur.

    Tweede rond was een online test van 45 minuten met een casus. Ik moest drieëntwintig vragen oplossen. binnen de tijd

    Het was een leuke ervaring en meer een discussie.

    Sollicitatievragen

    • Twee teamervaringen.   1 antwoord
    • Wat zie je als de grootste uitdaging bij het geven van raad?   1 antwoord

  10.  

    Sollicitatiegesprek voor de functie Business Course

    Kandidaat voor anonieme sollicitatie in Amsterdam (Colombia)
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Gemiddeld sollicitatiegesprek

    Sollicitatie

    Ik heb online gesolliciteerd. De procedure duurde 1 dag. Ik heb gesolliciteerd bij Boston Consulting Group (Amsterdam (Colombia)) in april 2016.

    Sollicitatiegesprek

    2 gecombineerde case en persoonlijkheids-interviews en een toets. Case-interviews waren goed (ik was er zelf helaas niet zo goed op voorbereid), alleen sommige van de persoonlijke vragen waren een beetje raar.

    Sollicitatievragen


Lees wat werknemers van Boston Consulting Group zeggen.

good

StarStarStarStarStar     Huidig: Anonieme werknemer

Pluspunten: “top tier consulting firm. clear career path. great mobility opportunities across the globe. great benefit especially healthcare insurance. Best talent in the world”“top tier consulting firm. clear career path. great mobility opportunities across the globe. great benefit especially healthcare insurance. Best talent in the world” – Volledige review

Laat uw droombaan niet aan u voorbijgaan
Upload een cv zodat u overal eenvoudiger op vacatures kunt solliciteren. U kunt dit eenvoudig instellen.