Vergelijk DoubleDutch met Curious Inc BETA
Vergelijk DoubleDutch en Curious Inc ten opzichte van elkaar op het gebied van werknemersbeoordelingen, vacatures, goedkeuring van de directeur, zakelijke vooruitzichten en meer.Werknemersbeoordelingen
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
(gebaseerd op 97 reviews)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
(gebaseerd op 3 reviews)
Carrièremogelijkheden
Carrièremogelijkheden
Carrièremogelijkheden
Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
Balans werk/privé
Balans werk/privé
Balans werk/privé
Senior management
Senior management
Senior management
Cultuur en waarden
Cultuur en waarden
Cultuur en waarden
Directeur-goedkeuring
Directeur-goedkeuring94%
94%Lawrence Coburn
Directeur-goedkeuring
N.v.t.0 beoordelingen
Percentage aanbevelen aan een kennis
Percentage aanbevelen aan een kennis
Percentage aanbevelen aan een kennis
Positieve zakelijke vooruitzichten
Positieve zakelijke vooruitzichten
Positieve zakelijke vooruitzichten
Salarissen
Salarissen voor vergelijkbare functies
Salarissen voor vergelijkbare functies
Customer Success Manager3 Salarissen
€ 49.119/jaar
Account Executive2 Salarissen
€ 37.286/jaar
SDR1 Salarissen
€ 29.845/jaar
Salarissen voor vergelijkbare functies
Software Developer1 Salarissen
€ 3.269/mnd
Wat werknemers zeggen
Pluspunten
Er zijn geen reviews die overeenkomen met dit bedrijf.
Uitgelichte beoordeling
"Geweldig tot de overname"8 aug 2019
Ik werk voltijd bij DoubleDutch voor meer dan een jaar
Pluspunten
Collega's voelden als een familie en erg flexibele werkuren
Minpunten
Geen mogelijkheden om persoonlijk of professioneel te groeien
"Geweldige plek om te werken"14 mrt 2019
Ik werk al langer dan een jaar als voltijd bij Curious Inc
Pluspunten
- enthousiaste en zeer deskundige staf - continu worden betrokken in geavanceerde technologie en innovatie - veel ruimte om al werkend te leren - veel sociale evenementen
Minpunten
- kan geen negatieve punten vinden