Vergelijk New Relic met DoubleDutch BETA

Ontdek hoe werken bij New Relic zich verhoudt tot werken bij DoubleDutch door verschillende factoren op de werkplek met elkaar te vergelijken. Wanneer u werkgevers met elkaar vergelijkt op het gebied van reviews, salarissen, vacatures, voor- en nadelen bent u andere kandidaten een stap voor. Alle salarissen en reviews zijn gepost door werknemers van New Relic en DoubleDutch. Leer meer over elk bedrijf en solliciteer op vacatures bij u in de buurt.
New Relic company icon

New Relic

DoubleDutch company icon

DoubleDutch

Werknemersbeoordelingen

  • New Relic scoorde op gebieden hoger met betrekking tot 2: Vergoeding en arbeids­voorwaarden en Balans werk/privé.
  • DoubleDutch scoorde op gebieden hoger met betrekking tot 6: Totaalbeoordeling, Carrière­mogelijkheden, Senior management, Cultuur en waarden, Percentage aanbevelen aan een kennis en Positieve zakelijke vooruitzichten.
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
3,9
(gebaseerd op 638 reviews)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
4,1
(gebaseerd op 101 reviews)
Carrière­mogelijkheden
Carrière­mogelijkheden
3,7
Carrière­mogelijkheden
3,8
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
4,2
New Relic werknemers beoordeelden hun Vergoeding en arbeids­voorwaarden 0.3 hoger dan DoubleDutch werknemers.
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
3,9
Balans werk/privé
Balans werk/privé
4,1
Balans werk/privé
4,0
Senior management
Senior management
3,4
Senior management
4,0
DoubleDutch werknemers beoordeelden hun Senior management 0.6 hoger dan New Relic werknemers.
Cultuur en waarden
Cultuur en waarden
3,9
Cultuur en waarden
4,2
DoubleDutch werknemers beoordeelden hun Cultuur en waarden 0.3 hoger dan New Relic werknemers.
Directeur-goedkeuring
Directeur-goedkeuring
New Relic CEO Bill Staples
N.v.t.Bill Staples
Directeur-goedkeuring
DoubleDutch CEO Lawrence Coburn
95%
95%Lawrence Coburn
Percentage aanbevelen aan een kennis
Percentage aanbevelen aan een kennis
70%
Percentage aanbevelen aan een kennis
75%
Werknemers van DoubleDutch beoordeelden hun Percentage aanbevelen aan een kennis 5% hoger dan werknemers van New Relic die van hen beoordeelden.
Positieve zakelijke vooruitzichten
Positieve zakelijke vooruitzichten
60%
Positieve zakelijke vooruitzichten
71%
Werknemers van DoubleDutch beoordeelden hun Positieve zakelijke vooruitzichten 11% hoger dan werknemers van New Relic die van hen beoordeelden.

Salarissen

Salarissen voor vergelijkbare functies
Er zijn geen salarissen die overeenkomen met dit bedrijf.
Salarissen voor vergelijkbare functies
Customer Success Manager3 Salarissen
€ 50.759/jaar
Sales Development Representative3 Salarissen
€ 26.205/jaar
SDR1 Salarissen
€ 30.842/jaar

Wat werknemers zeggen

  • New Relic heeft 21 meer reviews dan DoubleDutch die "Great culture" noemde als een Pluspunten.
  • New Relic heeft 41 meer reviews dan DoubleDutch die "Growing pains" noemde als een Minpunten.
Pluspunten
Pluspunten
"Work life balance"(in 66 reviews)
"Great culture"(in 27 reviews)
Pluspunten
"Great people"(in 8 reviews)
"Great culture"(in 6 reviews)
Minpunten
Minpunten
"Growing pains"(in 47 reviews)
"Portland"(in 12 reviews)
Minpunten
"Elevators"(in 9 reviews)
"Growing pains"(in 6 reviews)
Uitgelichte beoordeling

Huidige werknemer - Director

Ik werk al langer dan een jaar als voltijd bij New Relic

Pluspunten

De mensen zijn erg open en ondersteunend en helpen altijd andere functionele teams.

Minpunten

Het bedrijf maakt veel transformationele veranderingen door, wat leidt tot churn en gevoelens van onzekerheid bij werknemers.

Huidige werknemer - Verkoop

Ik werk voltijd bij DoubleDutch voor meer dan een jaar

Pluspunten

Collega's voelden als een familie en erg flexibele werkuren

Minpunten

Geen mogelijkheden om persoonlijk of professioneel te groeien

Vacatures (Job Postings)