Vergelijk OYO met Shipmnts BETA

Ontdek hoe werken bij OYO zich verhoudt tot werken bij Shipmnts door verschillende factoren op de werkplek met elkaar te vergelijken. Wanneer u werkgevers met elkaar vergelijkt op het gebied van reviews, salarissen, vacatures, voor- en nadelen bent u andere kandidaten een stap voor. Alle salarissen en reviews zijn gepost door werknemers van OYO en Shipmnts. Leer meer over elk bedrijf en solliciteer op vacatures bij u in de buurt.
OYO company icon

OYO

Shipmnts company icon

Shipmnts

Werknemersbeoordelingen

  • Shipmnts scoorde op gebieden hoger met betrekking tot 9: Totaalbeoordeling, Carrière­mogelijkheden, Vergoeding en arbeids­voorwaarden, Balans werk/privé, Senior management, Cultuur en waarden, Directeur-goedkeuring, Percentage aanbevelen aan een kennis en Positieve zakelijke vooruitzichten.
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
3,0
(gebaseerd op 1824 reviews)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
3,9
(gebaseerd op 22 reviews)
Shipmnts werknemers beoordeelden hun Totaalbeoordeling 0.9 hoger dan OYO werknemers.
Carrière­mogelijkheden
Carrière­mogelijkheden
3,1
Carrière­mogelijkheden
4,0
Shipmnts werknemers beoordeelden hun Carrière­mogelijkheden 0.9 hoger dan OYO werknemers.
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
3,4
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
3,5
Balans werk/privé
Balans werk/privé
2,6
Balans werk/privé
3,5
Shipmnts werknemers beoordeelden hun Balans werk/privé 0.9 hoger dan OYO werknemers.
Senior management
Senior management
2,7
Senior management
4,0
Shipmnts werknemers beoordeelden hun Senior management 1.3 hoger dan OYO werknemers.
Cultuur en waarden
Cultuur en waarden
2,7
Cultuur en waarden
4,2
Shipmnts werknemers beoordeelden hun Cultuur en waarden 1.5 hoger dan OYO werknemers.
Directeur-goedkeuring
Directeur-goedkeuring
OYO CEO Ritesh Agarwal
60%
60%Ritesh Agarwal
Directeur-goedkeuring
Shipmnts CEO Karan Shah
78%
78%Karan Shah
Werknemers van Shipmnts beoordeelden hun Directeur-goedkeuring 18% hoger dan werknemers van OYO die van hen beoordeelden.
Percentage aanbevelen aan een kennis
Percentage aanbevelen aan een kennis
42%
Percentage aanbevelen aan een kennis
74%
Werknemers van Shipmnts beoordeelden hun Percentage aanbevelen aan een kennis 32% hoger dan werknemers van OYO die van hen beoordeelden.
Positieve zakelijke vooruitzichten
Positieve zakelijke vooruitzichten
32%
Positieve zakelijke vooruitzichten
79%
Werknemers van Shipmnts beoordeelden hun Positieve zakelijke vooruitzichten 47% hoger dan werknemers van OYO die van hen beoordeelden.

Salarissen

Salarissen voor vergelijkbare functies
Er zijn geen salarissen die overeenkomen met dit bedrijf.
Er zijn geen salarissen die overeenkomen met dit bedrijf.

Wat werknemers zeggen

  • "Work environment" was de meest genoemde Pluspunten bij OYO.
  • "Work life balance" was de meest genoemde Minpunten bij OYO.
Pluspunten
Pluspunten
"Work environment"(in 122 reviews)
"Work culture"(in 95 reviews)
Er zijn niet voldoende reviews die overeenkomen met dit bedrijf om plus en minpunten te genereren.
Minpunten
Minpunten
"Work life balance"(in 260 reviews)
"No work life"(in 109 reviews)
Uitgelichte beoordeling

Voormalige werknemer - BDM

Ik heb korter dan een jaar als voltijd bij OYO gewerkt

Pluspunten

None!!! they pay you one time is all

Minpunten

Where to begin? Maybe with the fact they lied to me in the very beginning? They lied about the fact I was being outsourced to them. Only found out when I signed. Lied about the fact I was getting... a car and health insurance. The pressure they put on BDM's is crazy. The training is 3 days and of very bad quality and then you just have to do it on your own. You are trained to cheat and betray Homeowners. We tell the HOs we take 25% while actually we take 35% or more. We let them sign contracts and then adapt them. There is no an investigation against them and I'm sure this will be the end of OYO. They play with people's careers. Since I started 8 out of 16 people in my team got fired within 3 months without any notice. We had a very good manager who was working in the Belvilla brand for 15 years, but he is getting slowly replaced by a very incapable agressive manager who works there for 4 weeks and does not know anything about the hospitality industry and has very poor managing skills. I still not believe the things I've seen over there. It's one big scam.

Advies aan management

None, you guys are truly lost...

Vacatures (Job Postings)

Shipmnts heeft 5 meer open vacatures dan OYO.