Vergelijk PEAK6 met TransMarket Group BETA

Ontdek hoe werken bij PEAK6 zich verhoudt tot werken bij TransMarket Group door verschillende factoren op de werkplek met elkaar te vergelijken. Wanneer u werkgevers met elkaar vergelijkt op het gebied van reviews, salarissen, vacatures, voor- en nadelen bent u andere kandidaten een stap voor. Alle salarissen en reviews zijn gepost door werknemers van PEAK6 en TransMarket Group. Leer meer over elk bedrijf en solliciteer op vacatures bij u in de buurt.
PEAK6 company icon

PEAK6

TransMarket Group company icon

TransMarket Group

Werknemersbeoordelingen

  • PEAK6 scoorde hoger op het 1 gebied: Positieve zakelijke vooruitzichten.
  • TransMarket Group scoorde op gebieden hoger met betrekking tot 8: Totaalbeoordeling, Carrière­mogelijkheden, Vergoeding en arbeids­voorwaarden, Balans werk/privé, Senior management, Cultuur en waarden, Directeur-goedkeuring en Percentage aanbevelen aan een kennis.
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
3,0
(gebaseerd op 192 reviews)
Algehele beoordeling
(alleen voltijd en deeltijd)
3,5
(gebaseerd op 49 reviews)
TransMarket Group werknemers beoordeelden hun Totaalbeoordeling 0.5 hoger dan PEAK6 werknemers.
Carrière­mogelijkheden
Carrière­mogelijkheden
2,6
Carrière­mogelijkheden
3,4
TransMarket Group werknemers beoordeelden hun Carrière­mogelijkheden 0.8 hoger dan PEAK6 werknemers.
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
2,8
Vergoeding en arbeids­voorwaarden
3,6
TransMarket Group werknemers beoordeelden hun Vergoeding en arbeids­voorwaarden 0.8 hoger dan PEAK6 werknemers.
Balans werk/privé
Balans werk/privé
2,4
Balans werk/privé
3,3
TransMarket Group werknemers beoordeelden hun Balans werk/privé 0.9 hoger dan PEAK6 werknemers.
Senior management
Senior management
2,4
Senior management
3,1
TransMarket Group werknemers beoordeelden hun Senior management 0.7 hoger dan PEAK6 werknemers.
Cultuur en waarden
Cultuur en waarden
2,5
Cultuur en waarden
3,4
TransMarket Group werknemers beoordeelden hun Cultuur en waarden 0.9 hoger dan PEAK6 werknemers.
Directeur-goedkeuring
Directeur-goedkeuring
PEAK6 CEO Jenny Just & Matthew Hulsizer
52%
52%Jenny Just & Matthew Hulsizer
Directeur-goedkeuring
TransMarket Group CEO Doug Adams
53%
53%Doug Adams
Percentage aanbevelen aan een kennis
Percentage aanbevelen aan een kennis
45%
Percentage aanbevelen aan een kennis
56%
Werknemers van TransMarket Group beoordeelden hun Percentage aanbevelen aan een kennis 12% hoger dan werknemers van PEAK6 die van hen beoordeelden.
Positieve zakelijke vooruitzichten
Positieve zakelijke vooruitzichten
72%
Werknemers van PEAK6 beoordeelden hun Positieve zakelijke vooruitzichten 21% hoger dan werknemers van TransMarket Group die van hen beoordeelden.
Positieve zakelijke vooruitzichten
51%

Salarissen

Salarissen voor vergelijkbare functies
Er zijn geen salarissen die overeenkomen met dit bedrijf.
Er zijn geen salarissen die overeenkomen met dit bedrijf.

Wat werknemers zeggen

  • "Peak6" was de meest genoemde Pluspunten bij PEAK6.
  • "Laid back" was de meest genoemde Pluspunten bij TransMarket Group.
  • "Peak6" was de meest genoemde Minpunten bij PEAK6.
Pluspunten
Pluspunten
"Peak6"(in 38 reviews)
"Office space"(in 26 reviews)
Pluspunten
"Laid back"(in 8 reviews)
"Annual ski trip"(in 7 reviews)
Minpunten
Minpunten
"Peak6"(in 27 reviews)
"Work life balance"(in 11 reviews)
Uitgelichte beoordeling

Vacatures (Job Postings)

TransMarket Group heeft 12 meer open vacatures dan PEAK6.
Recente vacatures
Recente vacatures
PEAK6 bedrijfslogo1 Vacatures
Recente vacatures
TransMarket Group bedrijfslogo13 Vacatures
Alle vacatures