Overzicht voor Glassdoor

  • www.glassdoor.com
  • San Francisco, CA
  • 51 tot 200 werknemers
  • 2007
  • Privébedrijf
  • Aerospace en defensie
  • Onbekend/niet van toepassing

We hebben een missie om mensen overal te helpen bij het zoeken naar een baan en bedrijf van hun dromen. Tijdens dit proces transformeren we een complete branche via de kracht van transparantie. Doe met ons mee!
Missie: Mensen overal te helpen bij het zoeken naar een baan en bedrijf van hun dromen.

Bedrijfsupdates

26 juli 2022
KEY NOT FOUND: company-updates.categories.company-news
A big part of our mission is protecting our users and fighting for their right to anonymous free speech. And, where necessary and appropriate, we fight vigorously in courts around the world to prevent the disclosure of user information. Hear from our Vice President and Head of Legal, Joe Freeman, about a recent court case outcome and how Glassdoor remains committed to protecting our users’ anonymity and pursuing our mission of helping job seekers.
Shared image - Fighting for our users' anonymous free speech rights | Glassdoor Blog
Fighting for our users' anonymous free speech rights | Glassdoor Blog
www.glassdoor.com
20 juli 2022
KEY NOT FOUND: company-updates.categories.diversity-and-inclusion
At Glassdoor, operating with radical transparency is fundamental to how we “walk the talk” as we advocate for workplace transparency everywhere. Today we continue our commitment to creating a diverse, equitable, and inclusive workplace and society by publishing our third annual DEI Transparency Report.
Shared image - Glassdoor's Diversity, Equity & Inclusion Transparency Report 2022 | Glassdoor Blog
Glassdoor's Diversity, Equity & Inclusion Transparency Report 2022 | Glassdoor Blog
www.glassdoor.com

Ask Employees™

Employee voice matters at Glassdoor.

Mee eens of helemaal mee eens:87%Ondervraagd:sep. 2022Reacties:365 ReactiesReacties:365Doelgroep:Alle werknemers
Geheel mee eens 143 (39%)
Mee eens 174 (48%)
Neutraal 36 (10%)
Niet mee eens 10 (3%)
Geheel niet mee eens 2 (1%)

Aanbevolen opmerkingen

Wat is één positief element op dit gebied?

At Glassdoor, the opinion of their employees is always taken into consideration and gives everyone a voice and platform to share what they are thinking.

Wat is een gebied dat nog kan worden verbeterd?

Voices being heard does not always mean action will be taken.

Verder lezen

Glassdoor Reviews

0,0
Christian Sutherland-Wong
Christian Sutherland-Wong
0 beoordeling

Diversiteit en inclusie bij Glassdoor

Diversiteitsprogramma's en -initiatieven

Medewerker resource groepen

We streven ernaar om ervoor te zorgen dat Glassdoor een werkgever is waarbij mensen echt het gevoel hebben dat ze erbij horen. Dit gaat niet alleen over wie we bij de deur verwelkomen, het is net zo belangrijk dat Glassdoor een bedrijf is waarbij alle werknemers het gevoel hebben dat ze het beste uit zichzelf kunnen halen.

Om een diverse en inclusieve werkplek te ondersteunen, heeft Glassdoor ondersteuningsgroepen voor werknemers. Deze groepen zijn bedoeld als gastvrije plekken waar werknemers samen kunnen komen om gedeelde culturen, achtergronden en ervaringen te vieren. Onze resource groepen voor werknemers sp

Foto's voor Glassdoor

+ Foto toevoegen
Glassdoor-foto van: MISSING VALUEGlassdoor-foto van: MISSING VALUEGlassdoor-foto van: MISSING VALUEGlassdoor-foto van: MISSING VALUEGlassdoor-foto van: MISSING VALUEGlassdoor-foto van: MISSING VALUEGlassdoor-foto van: MISSING VALUE

Sollicitatiegesprekken bij Glassdoor

Ervaring
Positief76%
Negatief17%
Neutraal7%
Sollicitatiegesprek gekregen via
Online gesolliciteerd58%
Verwijzing via werknemer25%
Recruiter11%
Moeilijkheid
3,1
Gemiddeld
MoeilijkGemiddeldMakkelijk

  1. Sollicitatiegesprek voor de functie Sr Security Engineer

    Anonieme werknemer in Verenigde Staten
    Geen aanbod
    Positieve ervaring
    Gemiddeld sollicitatiegesprek

    Sollicitatiegesprek

    Friendly and informative. I was impressed with the professionalism and transparency from the Hiring Recruiter. I felt the right questions were asked of me and I was able to learn a great deal about how Glassdoor works
    Sollicitatiegesprek

    I was asked about my experience with AWS, Security experience, familiarity with security tools. Everything I would expect to be asked based on the job posting.

    Vraag beantwoorden

Alle 1.174 sollicitatiegesprekken bekijken

Awards en onderscheidingen voor Glassdoor

  • Best Place to WorkNorth Bay Business Journal2014
  • Best Employment Website WinnerWebby Awards2013
  • Innovative HR & Recruiting Solutions AwardBersin by Deloitte2013
  • Best Social Media Site for Recruiting EmployeesAbout.com2013
  • Best Ratings/Reviews WebsiteWebby Awards2013

Loopbanen die populair zijn bij Glassdoor-werkzoekenden

VacaturesSalarissenSollicitatiegesprekken

Veelgestelde vragen over Glassdoor

Werknemers beoordelen Glassdoor met -1 van de 5 sterren op basis van 931 anonieme reviews op Glassdoor.

Voor een baan bij Glassdoor kunt u de openstaande vacatures bekijken en solliciteren op een baan bij u in de buurt. Na een positieve reactie kunt u meer te weten komen over het sollicitatieproces bij Glassdoor en u voorbereiden op lastige vragen.

76% van de werkzoekenden beoordeelt de sollicitatie-ervaring bij Glassdoor positief. Kandidaten beoordelen de moeilijkheidsgraad van hun sollicitatiegesprek bij Glassdoor met 3,1 uit 5 (waarbij 5 de hoogste moeilijkheidsgraad is).

-100% van de werknemers denkt dat Glassdoor positieve zakelijke vooruitzichten heeft. Dit is gebaseerd op anonieme werknemersbeoordelingen op Glassdoor.

Werkt u bij Glassdoor? Deel uw ervaringen

Glassdoor logo

Glassdoor

Klik om te beoordelen
of