Ruby Hotel Amsterdam

Hotel Manager (m/f/d) - Ruby Emma - New Opening

Amsterdam
Hotel Manager (m/v/d) - Ruby Emma - Nieuwe Opening
*** NIEUWE HOTEL OPENING - MAAK HET JE EIGEN VERHAAL ***

Ruby is een jonge, snelgroeiende hotelgroep met bestaande hotels in Duitsland, Oostenrijk, Zwitserland en het Verenigd Koninkrijk, en vele andere projecten in aanbouw in heel Europa. De in München gevestigde groep onder leiding van oprichter en CEO Michael Struck slaat nieuwe wegen in met haar Lean Luxury filosofie: een locatie in het hart van de stad, topdesign en hoogwaardige inrichting. Door een slanke organisatie en concentratie op de essentie, creëert Ruby een eigentijdse, betaalbare vorm van luxe voor moderne, kosten- en stijlbewuste klanten.

Ga met ons mee naar de opening van ons eerste Ruby Hotel in Nederland, dat haar deuren opent in Amsterdam met 290 kamers en een werkruimte.

Taken en verantwoordelijkheden waar je enthousiast van wordt bij Ruby, want je zult:
  • ons ondersteunen tijdens de pre-opening fase in samenwerking met de Group Manager Openingen & Projecten
  • het overnemen van de volledige operationele leiding na de opening
  • leidinggeven op basis van gelijkwaardigheid, een voorbeeldfunctie vervullen en zorgen voor een positieve sfeer in het team
  • zorg dragen voor de coaching van uw medewerkers en hun verdere ontwikkeling bevorderen
  • het werven van de beste talenten voor uw hotel
  • actief deelnemen aan de dagelijkse gang van zaken en blijk geven van uw sterke servicefilosofie
  • in nauw contact met onze Vice President Operations en de relevante afdelingen in het Corporate Office
  • de contactpersoon voor onze gasten, externe dienstverleners en partners
  • het analyseren van en reageren op feedback van gasten
  • zorgen voor effectieve en efficiënte werkprocessen
  • implementeren en bewaken van de naleving van de gestelde normen
  • uitvoeren van dagelijkse en maandelijkse afsluitingen
  • bewaken en naleven van vastgestelde budgetten
  • uitvoeren van strategische planning

Neem contact op, als je hebt / bent:
  • een afgeronde opleiding in de hotel- of gastronomiebranche en/of een hotel-/bedrijfskunde diploma
  • ruime ervaring in een operationele managementfunctie of in een vergelijkbare functie in de lifestyle hotel- / gastronomiebranche
  • een motivator en charismatisch leider tegelijkertijd
  • goede kennis van de Amsterdamse hotelmarkt
  • authentiek en loyaal
  • een open en hoffelijke persoonlijkheid
  • een teamleider en een teamspeler
  • hands-on mentaliteit en kan charmant inspelen op de behoeften van gasten
  • een zakelijke, vloeiende beheersing van het Engels en idealiter een goede kennis van het Nederlands
  • een basiskennis van bedrijfsadministratie
Ruby biedt jou:
  • de kans om te werken in een spannende en groeiende hotelcollectie en om deel uit te maken van nieuwe hotelopeningen
  • personeelstarieven voor jou, je familie en vrienden in al onze Ruby Hotels
  • team- en afterwork-evenementen in een ontspannen sfeer
  • bedrijfsvoordelen
  • communicatie als gelijken in plaats van je te verschuilen achter formaliteiten
  • een stijlvolle werkplek in het hart van de stad
  • veel ruimte voor creativiteit en innovatie
  • een 'come as you are'-beleid - laat je piercings en tatoeages zien, geen uniform

Bedrijfsoverzicht

Grootte
Onbekend
Opgericht
--
Type
Privébedrijf
Bedrijfstak
--
Sector
--
Omzet
Onbekend/niet van toepassing

Beoordelingen van Ruby Hotel Amsterdam

4,0
  • 57 %
    Aanbevelen aan een kennis
  • 100 %
    Waardeert directeur
  • 2 beoordelingen
  • Carrière­mogelijkheden
  • Loon en arbeidsvoorwaarden
  • Cultuur en waarden
  • Senior management
  • Werk/privé-balans

Reviews van Ruby Hotel Amsterdam

Pluspunten
  • "Ambitious team." (in 8 reviews)
  • "Amazing work/life balance!" (in 3 reviews)
  • "And you have good communication with your lead" (in 3 reviews)
  • "Great benefits that not every hospitality company provides (4 days week, transport allowance, fitness allowance, part time options, employee and F&F discounts for stays and F&B)" (in 2 reviews)
  • "Free food, drinks, bonuses, discounts" (in 1 reviews)
Minpunten
  • "not the best work/life balance, training staff could be improved," (in 3 reviews)