Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitmuntend (waaronder; bedrijfsrestaurant waar op hoog (gezond) niveau gepresteerd wordt, kantoor tussen de longen van Nederland (Veluwe), zeer actuele hardware, ruimte voor ontspanning/beweging.
Familiebedrijf waarbij de lijnen kort zijn. Je mening telt
Output gestuurd, vrijheid en verantwoordelijkheid.
Een organisatie die (interne) klantgerichtheid als kernwaarde ziet
Minpunten
De organisatie is niet koersvast. Een dynamische persoonlijkheid is hierbij noodzakelijk.
Operationele medewerkers ontvangen beperkte informatie omtrent de strategie. hierdoor is het lastig om met z'n alleen een doel voor ogen te hebben