Ze behandelen werknemers correct en met respect.
Het loon wordt altijd op tijd betaald.
Ze organiseren af en toe bedrijfsevenementen om consultants met elkaar te verbinden en proberen een familiegevoel te creëren.
Ze hebben een grote lijst van klanten, waardoor je vaak interessante opdrachten kunt doen.
Minpunten
Werknemers die er al een tijdje zijn, voelen zich niet altijd gewaardeerd. Er wordt weinig gedaan om hen te behouden, zoals loonsverhogingen of betere voorwaarden.
Soms lijkt het alsof het management niet goed weet wat de consultants precies doen. Het voelt af en toe alsof we gewoon een nummer zijn—maar misschien is dat normaal in consultancybedrijven.
Interessante projecten, uiteenlopende onderwerpen, veel vrijheid en flexibiliteit, opportuniteit om op korte tijd veel bij te leren, veel expertise in de meest uiteenlopende domeinen in-house
Minpunten
Hoge werkdruk: grote beloftes aan klanten maar weinig budget / uren om dit waar te maken, oud gebouw op een industrieterrein, slecht toegankelijk met openbaar vervoer en met de auto vaak filerijden, weinig doorgroeimogelijkheden, chaotisch management