Pluspunten
Het is een baan in een regio met beperkte werkgelegenheid
Minpunten
• Medewerkers staan onder constante videobewaking, behalve in de badkamer. Werknemers worden niet behandeld alsof ze worden vertrouwd • Verschillende ontslagrondes en ernstige beperkingen op de uitgaven voor basispapier/badkamerbenodigdheden, enz. maken het twijfelachtig hoe lang het bedrijf zijn Canadese activiteiten zal voortzetten • Schijnbaar weinig mogelijkheid voor loonsverhogingen wanneer er voortdurend ontslagen en het bedrijf houdt elke uitgegeven cent nauwlettend in de gaten (het personeelsbestand is in het afgelopen jaar of zo enorm gekrompen) • Canadese operaties worden in wezen vanuit het buitenland geleid met weinig zorg voor de veiligheid of het welzijn van Canadese arbeidskrachten • Moeite met het boeken van vrije dagen/vakantie nu de het personeelsbestand is zo klein • Van werknemers is meerdere keren geëist dat ze hun basisrechten (rechten op OT en adequate voordelen) aftekenen