3,0
4 sep 2016
Huidige werknemer, meer dan 8 jaar
's-Hertogenbosch
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
- medewerkers worden eindelijk goed betrokken bij de nieuwe strategie - veel verantwoordelijkheid
Minpunten
- paniekvoetbal - te weinig personeel - elke 2 jaar nieuwe strategie of reorganisatie