Pluspunten
Brambles biedt uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een hoog PTO, een competitieve personeelsbeloning en een historisch goede bedrijfscultuur. Het was ooit een plek waar aanstormend talent werd erkend en ontwikkeld, en waar ernaar werd gestreefd mensen te behouden door middel van herplaatsing in plaats van ontslagen. De balans tussen werk en privé wordt over het algemeen gerespecteerd.
Minpunten
Het leiderschapsteam mist vaak aanwezigheid op kritieke momenten en neigt ertoe moeilijke beslissingen naar beneden bij te stellen zonder verantwoordelijkheid te nemen. Er zijn geen duidelijke consequenties voor slecht leiderschap of ondermaatse prestaties. De strategische richting is onduidelijk. Het recente klimaat van stille ontslagen, aannamestops en reisverboden heeft medewerkers in een langdurige staat van onzekerheid gebracht. Raadsvergaderingen voelen zich steeds meer losgekoppeld van de realiteit.