Pluspunten
1. VERTROUWEN: Ik kan eerlijk zeggen dat ik nooit in mijn carrière mijn leiderschap zo inherent vertrouwd heb als hier bij Confluent. Het zijn geweldige mensen die zich tot op het bot werken, slimme, empathische en nederige beslissingen maken en toch een luchtige en plezierige sfeer behouden waardoor we allemaal nog harder willen werken. Omdat, nog belangrijker, ze ons vertrouwd, gehoord en bevoegd doen voelen. 2. Over waarden gesproken: Veel bedrijven gooien onbeduidende woorden op een muur en hopen dat ze als waarden blijven hangen. Hier niet. Onze waarden empathie, nederigheid, OneTeam en GSD (get sh$t done) zijn enkele van mijn favorieten en zijn authentiek van de C-niveaus naar de teams op afstand naar de wervingsbeslissing enz. Wat een ENORM verschil dat dit maakt.
Minpunten
Meer een vraag dan een minpunt naarmate we blijven groeien... Promoties zijn sterk hier (wat geweldig nieuws is!) maar zonder professionele training en persoonlijke ontwikkeling, ik heb in andere snelgroeiende startende ondernemingen gezien dat dit de betrokkenheid, het personeelsbehoud en de productiviteit schaadt en ik hoop dat er meer focus op en investering in onderwijs komt naarmate we groeien.