* Aprendizaje continuo
* Buen clima laboral
* Flexibilidad en metodologías de trabajo y procesos
* Implementación del exámen seniority posibilitando un incremento de sueldo
Minpunten
* Pocos incentivos económicos
* Categoría de empleado de comercio
* Código de difícil mantenimiento en funcionalidades críticas del sistema