1,0
11 dec 2019
Voormalige werknemer, meer dan 3 jaar
Karlsruhe, Baden-Wurttemberg
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
Der Zusammenhalt der Kollegen war stets gut.
Minpunten
Micromangement wird groß geschrieben. Führungskräfte haben meist keine social- oder technische Skills und sind nur durch Vitamin B in ihre Position gekommen. Mit Vertrauensarbeitszeit wird geworben, Arbeiten muss man mit und Leistungserfassung bis ins Detail inkl. kompletter Überwachung. Mythos einer Spielefirma wird noch gerne beworben um niedrige Löhne zu rechtfertigen. War mal gut, bis zu meinem Austritt war es leider das komplette Gegenteil.
