3,0
1 mei 2023
Voormalige werknemer
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
VOORDELENPAKKET HYBRIDE/AFSTAND OPTIES STEADY INDUSTRY ON THE JOB OPLEIDING MOOIE GEBOUWEN
Minpunten
Er is geen bedrijfsstructuur als het gaat om beslissingen. Ze zeggen dat ze voor een balans tussen werk en privé zijn. Maar ze zijn alleen zolang je werk op de eerste plaats zet, kunnen geen tweede baan werken zonder hun goedkeuring. Als een manager je vanaf de eerste dag niet mag, zullen ze er alles aan doen om een manier te vinden om je te laten gaan, ze zullen zelfs kleine redenen gebruiken. Bedrijfsrichting is niet gedefinieerd. Voor verkopers weten ze nooit of ze komen of gaan.