2,0
9 mei 2014
Voormalige werknemer, minder dan 1 jaar
New York, NY
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
Learn for yourself - they do not offer training, be prepared to work in a call-center/ sweatshop
Minpunten
Micromanagement, no opportunity to develop skills - call center