Pluspunten
Hoog salaris. Salarisaanbod was gelijk aan salariswens. Recruitmentprocess zeer snel. Elke 4 weken betaald.
Minpunten
Veel relatief jonge mensen op leidinggevende en tactische/strategische posities die door hun gebrek aan zowel prakrijkervaring en mensenkennis niet capabel zijn (naar mijn mening). De salarissen van de hogere functies zijn verhoudingsgewijs aan de hoge kant, waardoor de vaak onervaren managers een "naar boven likken en naar benden trappen" cultuur creeren. Zij dijnzen er niet voor terug om een mes in je rug te steken om er zelf beter van worden. De schijn wordt opgehouden dat alles goed en leuk is, maar als het er op aankomt, blijkt het tegenovergestelde waar te zijn. Ook wordt het je opgelegt om op weekenden en feestdagen te werken, terwijl dat nergens contractueel is vastgelegd.