1,0
19 nov 2025
Voormalige werknemer, minder dan 1 jaar
Parijs
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
Aucun , pas du tout esprit start up
Minpunten
onboarding déstructuré, procédures changeantes et absence d’encadrement réel. Un management fragile, davantage focalisé sur préserver sa position que sur accompagner des profils opérationnels. Un environnement où l’initiative dérange et où la pression remplace le leadership. Experience globalement marquée par un manque de professionnalisme et de vision.