Koeienmestbedrijf is alleen geschikt voor achterblijvers, hopelozen en wanhopigen - werkgeversreview Onderzoeksmanager bij Kearney

1,0
6 jun 2018
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Kantoor ligt dicht bij winkelcentra. Goed voor mensen die van winkelen houden. Kantoor is in hetzelfde gebouw als Indigo. Je krijgt mooie stewardessen te zien. Airconditioning op kantoor is mooi en sterk. Toiletten hebben lekkere geuren (lavendel en sinaasappel)

Minpunten

Absoluut hopeloze grap van een firma. Er is hier niets dat onderzoek wordt genoemd. Het enige dat ik moet doen, is rapporten downloaden en doorsturen. Niemand heeft een idee wat er in die rapporten staat. Deel uitmaken van ATK GSC is als het betreden van een geriatrische zorgafdeling. Mensen komen om te relaxen, kinderen te creëren en met pensioen te gaan. Het werk is zo achterlijk dat de vooruitzichten op een baan op deze plek die van een callcenter of beveiligingspersoneel zouden zijn. Het senior management maakt zich geen zorgen over medewerkers of kwaliteit van het werk. Het enige waar ze om geven, zijn Glassdoor-beoordelingen. Als de kijkcijfers dalen, krijgen we een preek. Waarom begrijpen ze niet dat je goed werk moet leveren om goede beoordelingen te krijgen. Dingen kunstmatig verbeteren zal niet werken

Ontdek andere reviews over Kearney

5,0
21 mei 2026
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Amazing culture and talent that truly embraces forward looking

Minpunten

Travel but that’s common for the industry

1,0
16 apr 2026
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

If you’re fresh out of school and don’t have a specific skill and don’t know what to do, and you’re willing to be a yes man then yes it might be a good place to figure out your next step.

Minpunten

- Lack of pipeline for certain practices (and they will blame that on you saying your utilization is low but there’s nothing you can do at an associate level) - Full of people that feel good about themselves but they actually knows nothing about how actual industry work - No talent - Management will give you vague feedback that you can’t act on, For example, I got asked to “elevate the deck” but when I asked is it the messaging or is it the format etc they can’t give me anything specific - The expectation on work quality is inconsistent - Some manager level people can’t do excel which is shocking - You need to be a people pleaser in order to get promoted

Bekijk reviews op: Nuttig|Beoordeling|Datum|Alle