Pluspunten
A única coisa que não é ilusão de ótica aqui é a stack útil e os bons colegas.
Minpunten
A liderança não toma decisões baseadas em dados ou fatos terrenos, mas sim consultando uma "bola de cristal" chamada feeling (ou o grande gerente ChatGPT). Não importa o quanto você entregue ou batalhe, se as estrelas não estiverem alinhadas com o humor dos seres superiores, sua evolução não acontece. A meritocracia aqui é um conceito mitológico. O plano de carreira é contado como uma velha lenda aos novatos, mas nunca se concretiza. Quando chega a hora da promoção, surge sempre uma "maldição" nova: ou o cofre do reino está vazio (o famoso "sem budget"), ou inventam requisitos mágicos que não existiam antes (talvez falte você ser um bom promotor da empresa). A cultura da empresa acredita que o colaborador não precisa dormir ou ter vida social. Existe uma crença mística de que seu tempo livre deve ser sacrificado no altar dos estudos para a empresa. Equilíbrio entre vida e trabalho aqui é folclore.