4,017 mrt 2024Senior directorHuidige werknemer, meer dan 1 jaarWashington, DCAanbevelenGoedkeuring directeurZakelijk vooruitzichtPluspuntenCulture and work life balance is very much project and team dependentMinpuntenGap in mid level managementMeer weergeven
5,031 jan 2025Sr. business process analystHuidige werknemer, meer dan 5 jaarDallas, TXAanbevelenGoedkeuring directeurZakelijk vooruitzichtPluspuntenFreedom of autonomy to work independentlyMinpuntenSilos can sometimes block cross-department communicationMeer weergevenNuttigDelen
3,03 jun 2026Supervisor workforce managementVoormalige werknemer, meer dan 8 jaarIrving, TXAanbevelenGoedkeuring directeurZakelijk vooruitzichtPluspuntenGood PTO accrual rates after 5 years.MinpuntenEver shifting upper management, lack of foresight when looking to reduce staff and end projects.Meer weergevenNuttigDelen