Als je hard werkt, is het een geweldige plek om te zijn - werkgeversreview Account Manager bij Payentry

5,0
14 dec 2021
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Veel hulp wanneer je het nodig hebt. Er wordt volop getraind en er valt veel te leren. Het is niet goed als je een "bestellingnemer" of "wijn en diner" bent, het is een echte verkoopbaan. De kans is er. Het is wat je ervan maakt. Ik heb helemaal niet ervaren wat ik sommige mensen hier zie opdoen, en ik geloof het meeste niet helemaal. Mijn ervaring is geweldig. Ik krijg leads (hoewel het langzaam is vanwege COVID), maar als je het uitzoekt, cold call, prospect en werkt, kun je hier helemaal succesvol zijn. Het valt niet zomaar in je schoot. Ik verdien echt goed geld, beter dan ik dacht dat ik zou doen, dus het is de moeite waard. De meeste mensen vragen niet om hulp wanneer ze die nodig hebben en schreeuwen zichzelf in de voet door er een vleugel mee te slaan en komen uiteindelijk niet in de buurt. VRAAG OM HULP en advies. In mijn ervaring tot nu toe is er geen tekort aan mensen die helpen bij het beantwoorden van vragen, extra coaching geven en zelfs interactie hebben met uw klanten om u te helpen. Ze kunnen je niet helpen als ze niet weten dat je het nodig hebt!

Minpunten

Het is moeilijk. Je haalt eruit wat je erin stopt, maar het is een sleur. Je moet wel werken en werken. Sommige mensen kunnen heel negatief zijn als ze in de problemen zitten of worstelen en de schuld op hun werk geven in plaats van te proberen het probleem op te lossen. Dat kan soms moeilijk zijn om in de buurt te zijn.

Ontdek andere reviews over Payentry

5,0
22 aug 2025
Anonieme werknemer
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Company culture and remote work

Minpunten

Nothing beyond "having a job"

1,0
22 apr 2026
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Remote and a few of the people there are amazing

Minpunten

Micro management at its worst! Hire you for one thing and switch and bate! Expected to make sales less than a month in with no training at all or showing how processes are done and how their sales cycle works as well as leads which none are given! How can you expect someone less than 30 days to start making sales of 10k +?

avatar
Reactie van Payentry
1w
Thank you for your feedback. At Payentry, we strive to provide fair, achievable, and transparent procedures and work goals. Prospecting is an essential part of all organizations with sales departments. Our sales training program follows our SMART principle. SMART training means all training plans are Specific to the individual, Measured for progress, include Achievable metrics for fairness, Reported to both the employee and manager throughout training, and also are Time-based so milestones are met within the training period. This structure allows employees to learn the correct standards and compliant ways to perform the job. We are sorry that you were disappointed with the goals and the training. We appreciate your honest feedback and are sorry that this role didn’t work out for you. We wish you the best in your future roles.
Bekijk reviews op: Nuttig|Beoordeling|Datum|Alle