Pluspunten
Ik waardeer de ambitieuze aard en de duidelijke visie op de richting die het bedrijf op wil. Het is spannend om deel uit te maken van een bedrijf dat in transformatie is, en er heerst een sterk vertrouwen in de medewerkers, wat een cultuur van autonomie en eigenaarschap bevordert. De bedrijfscultuur is vriendelijk en ambitieus, en iedereen is over het algemeen toegankelijk. Managers geven oprecht om hun teams en waarderen hard werken. Ik waardeer ook dat er veel ruimte is voor zelfverbetering en groei. Je kunt veel verantwoordelijkheid nemen en zelf dingen creëren, wat geweldig is voor iedereen die impact wil maken en zich verder wil ontwikkelen. Een ander voordeel is dat het bedrijf een concurrerend salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden biedt. De werkdruk kan zwaar zijn, afhankelijk van de afdeling en de transformatie, maar het is iets dat kan worden aangepakt.
Minpunten
Zoals elk bedrijf dat een transformatie doormaakt, brengt het uitdagingen met zich mee. De werkdruk kan hoog zijn en er zijn periodes van hoge druk. Er is ook veel werk dat in silo's wordt gedaan, wat de communicatie tussen teams soms bemoeilijkt. Het bewustzijn rond dit probleem groeit echter en sommige mensen proberen actief bij te dragen aan het doorbreken van deze silo's, hoewel niet iedereen even proactief is. Hoewel er volop ruimte is voor groei, kan het transformatieproces voor onduidelijkheid zorgen over bepaalde rollen en verantwoordelijkheden. Aanpassingsvermogen en gemak met verandering zijn daarom essentieel.