Volledig gedeclareerde auto, geen leiding van enig management tot MD-niveau - werkgeversreview Field Sales Consultant bij Würth

3,0
12 mei 2023
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

De auto wordt volledig betaald met een tankkaart enz. Je wordt ook aan je lot overgelaten, wat leuk is. Goede balans tussen werk en privé. Het product is fantastisch en je kunt er geen fout aan vinden, het is gemakkelijk te verkopen als je de juiste prijs kunt krijgen.

Minpunten

Zeer slecht loon, de basis is £ 1500 per maand (het minimum dat je kunt verdienen is 22.000 als ze je aanvullen als je tekortschiet, maar dit is nog steeds een vreselijk loon gezien de arbeidsmarkt). De bedrijfscultuur / stemming en sfeer van de plaats is verschrikkelijk. Iedereen voelt zich ellendig en je hebt geluk als je een vertegenwoordiger vindt die meer dan 3 uur per dag werkt (het management geeft het niet graag toe). Voorraadniveaus in het VK zijn een lachertje en het leidt tot boze klanten en moeilijkheden bij het onderhandelen over prijzen. Als vertegenwoordiger word je behandeld alsof je op de bodem van het vat zit. Basale bedrijfsinformatie wordt voor u achtergehouden en het voelt alsof u niets wordt toevertrouwd. Veel (niet alle) kantoormedewerkers zijn ronduit onbeschoft. Er is bijna geen richting van het hogere management, de MD hamert op het willen van resultaten voor alle KPI's, maar stelt nooit iets in om u te helpen die resultaten te behalen. Weinig doorgroeimogelijkheden tenzij je fulltime admin/bokszak wilt worden als area manager.

Ontdek andere reviews over Würth

5,0
11 jul 2025
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Amazing benefits. Company is growing.

Minpunten

Training can be better. Especially for new employees.

1
2,0
3 feb 2026
Anonieme werknemer
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

They have a lot of on site employee amenities with a hybrid work model. Would recommend negotiating as much remote freedom as possible. Office keeps up the cool techy image and they have professional relationships with interesting product prospects.

Minpunten

Hard to work with as management is not clear on what they want/need from their employees. Higher ups also have had a history of misogyny and discriminatory behaviour that HR may be trying to keep under wraps and manage the perspective that it never existed but if you get to talk with them more on a personal level, there are signs especially from the other men. Also seems that there is a lack of accountability where management don't talk with each other clearly and expect employees to be the middlemen. Either they figure it out or they are shut out from circles. There is also a superficial act of addressing issues because "startup culture" so they move fast. But just as friendly as they start out, they'll ice you out just as quickly. Somebody also passed away recently and the reaction from management was PC at best.

Bekijk reviews op: Nuttig|Beoordeling|Datum|Alle