Pluspunten
Technisch-inhoudelijk leuke projecten. Je kunt echt wat betekenen voor de wereld. Kantoren op goede locaties van OV (ook weer minpunt, want je mag niet met auto reizen en lease-auto is onbespreekbaar). Deskundige mensen binnen het bedrijf. Mogelijkheid om hybride te werken.
Minpunten
Salaris, werktijden, reizen voor werk is in eigen tijd, cursussen in eigen tijd, aandelensysteem; er is meer vraag dan aanbod, ongelijkheid in aandelensysteem, junior verzetten het werk, senior krijgen de beloning. Hoe je partner wordt is onduidelijk en niet transparant. inflexibel met arbeidsvoorwaarden. A zeggen maar B doen. Veel technische-expertise maar totaal geen projectmanagement vaardigheden. Niet flexibel met werktijden (ma-vrij van 9-18u) obv 40 uur. Er worden alleen schoolverlaters aangenomen die het werk mogen doen. Mediors/seniors aannemen komt nauwelijks voor omdat ze duurder zijn. Het verloop van personeel is gigantisch. Iedereen is druk en heeft weinig tijd om anderen te helpen en nieuwe mensen te begeleiden waardoor je vaak zwemt. Productie draaien is waar het om gaat, werk je "onvoldoende" aan projecten dan denken ze meteen dat je uit je neus aan het eten bent. Menselijke maat ontbreekt over het algemeen, maar afhankelijk van de business lijn. Afscheid is een karige taart met je groep. en misschien paar colaatjes en biertjes op kantoor. En dat na vele jaren inzet.
