𝟭 𝗷𝗮𝗮𝗿 𝗼𝗻𝗴𝗲𝘃𝗮𝗹𝘃𝗿𝗶𝗷! 𝗘𝗲𝗻 𝗿𝗲𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝗮𝘁 𝗼𝗺 𝘁𝗿𝗼𝘁𝘀 𝗼𝗽 𝘁𝗲 𝘇𝗶𝗷𝗻 Bij ProfCore Product Handling kijken we vandaag terug op een bijzondere mijlpaal: één jaar ongevalvrij. Een resultaat dat alleen mogelijk is omdat iedereen, elke dag opnieuw, scherp blijft, verantwoordelijkheid neemt en oog heeft voor elkaar. En dat terwijl er veel werk verzet is: 16.401 commerciële verladingen en 368,86 kiloton intern opgezakt en vervoerd. Indrukwekkende aantallen, die juist laten zien hoe belangrijk samenwerking en focus zijn om alles goed én veilig te laten verlopen. Deze prestatie bewijst dat ongevalvrij werken geen toeval is, maar het gevolg van toewijding en een sterke cultuur op de werkvloer. Een cultuur waar we trots op mogen zijn! We vieren dit moment samen, maar gebruiken het ook als motivatie om vooruit te kijken... Want verantwoord werken is geen eenmalige prestatie, het is een keuze die we elke dag opnieuw maken. Op naar nóg vele jaren ongevalvrij!
📣 𝗩𝗮𝗻𝗮𝗳 𝗻𝘂 𝗼𝘃𝗲𝗿𝗮𝗹 𝘁𝗲 𝘇𝗶𝗲𝗻: 𝗼𝗻𝘇𝗲 𝗻𝗶𝗲𝘂𝘄𝗲 𝘄𝗲𝗿𝘃𝗶𝗻𝗴𝘀𝗰𝗮𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲 📣 Je spot ze langs de snelweg en op straat: onze nieuwe campagne voor werken bij ProfCore. En ja, we zijn er enorm trots op... Ook omdat onze eigen collega's het gezicht van de campagne zijn! Met de slogan ‘discover your core – doe waar jij blij van wordt’ laten we zien wat werken bij ProfCore écht betekent. Voor iedereen die zich thuisvoelt in de logistiek of procesindustrie en de juiste drive heeft, zoeken wij de functie die daarbij past. Gewoon lekker aan de slag, op een plek waar jij je goed voelt. Benieuwd geworden? Ontdek de vacatures op onze website!
De nieuwe zzp-wetgeving kan grote gevolgen hebben voor zelfstandigen in de procesindustrie, technische- of logistieke sector. Diverse uitdagingen maken het steeds lastiger om écht zelfstandig te blijven: - Schijnzelfstandigheid wordt steeds strenger gecontroleerd door de Belastingdienst. - De verplichte AOV betekent een flinke financiële last. - Administratie, verzekeringen en belastingen kosten tijd en energie. - Geen inkomenszekerheid bij ziekte of werkverlies. Wat als je de voordelen van zelfstandigheid kon behouden, zonder de onzekerheden? Bij ProfCore krijg je het beste van beide werelden: de mogelijkheid om bij verschillende opdrachtgevers binnen de techniek, procesindustrie of logistiek aan de slag te gaan én de zekerheid van loondienst. Als onderdeel van ons team kun je rekenen op: - Financiële rust: een vast salaris, pensioenopbouw en vakantiedagen. - Geen administratieve rompslomp: wij regelen je verzekeringen, belastingen en meer. - Welkomstbonus: in je eerste jaar bij ProfCore ontvang je een welkomstbonus t.w.v. €1500. - Professionele groei: met onze trainingen en opleidingen kun je je omscholen of doorgroeien tot bijvoorbeeld operator B of C, logistiek teamleider of logistiek supervisor. - Een betrokken werkgever: een team dat altijd voor je klaarstaat. Overweeg je een overstap? Ontdek hoe ProfCore jou kan helpen en plan vrijblijvend een kennismakingsgesprek!
ProfCore Outsourcing en Vynova: 1 jaar succesvol en ongevalvrij samenwerken Bij ProfCore nemen we niet-kernactiviteiten over, zodat onze klanten zich volledig kunnen focussen op waar ze écht goed in zijn. In januari hebben we een belangrijke en prachtige mijlpaal bereikt: 1 jaar ongevalvrij werken! Afgelopen jaar hebben zij: - 5467 bulkverladingen gecoördineerd - 733 containers en zeilwagens verladen - 20.203 Ton opgezakt We feliciteren het team met deze prestatie en kijken uit naar verdere succesvolle samenwerking!
ProfCore was voor mij een zeer bewuste keuze! Nordin is ondertussen al een tijdje aan de slag bij Trespa in Weert en het bevalt hem uitstekend. “Ik heb een goede keuze gemaakt. Ik zit in een relatief klein team, waardoor je elkaar heel erg snel goed kan leren kennen. Het zijn ontzettend fijne collega’s en dat is de reden dat ik in mijn kennissenkring al een paar keer iemand heb doorverwezen naar ProfCore. Ik ben dus eigenlijk een ambassadeur geworden!”, besluit hij lachend.
Aandacht voor de mens, een van onze kernwaarden Bij ProfCore staat de mens altijd centraal. We geloven dat medewerkers pas écht tot hun recht komen als ze goed op hun plek zitten. Daarom gaan we graag in gesprek over de invulling hiervan. Maar we bieden ook de nodige ondersteuning op andere vlakken. Van loopbaanadvies en persoonlijke begeleiding tot goede regelingen voor salaris, pensioen en verlof. Ons HR-team en Project Managers zijn er om mee te denken over onder andere het carrièrepad, maar ook om een luisterend oor te bieden als daar behoefte aan is. Met aandacht voor vitaliteit door korting op sportschoolabonnementen helpen we onze collega's om fit te blijven, zowel op het werk als daarbuiten. Bij ProfCore gaat werkgeluk verder dan alleen de werkvloer.
