Vino alaturi de noi!

La Vodafone, nu doar ca modelam viitorul conectivitatii pentru clientii nostri - modelam viitorul pentru toti cei care se alatura echipei noastre.

Cand te alaturi noua, devii parte dintr-o misiune globala de a conecta oamenii, de a rezolva provocari complexe si de a crea o lume mai durabila si mai incluziva. Daca vrei sa tti dezvolti cariera si sa gasesti echilibrul perfect tntre munca si viata, Vodafone tti ofera oportunitati care te ajuta sa apartii si sa faci o diferenta reala.

Activitatile tn care te vei implica:

Tn cadrul acestui rol, vei avea un impact direct asupra climatului organizational, oferind suport juridic si operational tn gestionarea relatiilor de munca. Vei colabora tndeaproape cu echipele interne pentru a asigura respectarea legislatiei muncii si a politicilor companiei, contribuind activ la mentinerea unui mediu de lucru echitabil, transparent si eficient.

Responsabilitati principale:

Suport juridic tn aria relatiilor de munca

• Oferirea de consultanta privind legislatia muncii si reglementarile interne aplicabile.
• Gestionarea cazurilor disciplinare si coordonarea procesului intern de solutionare a reclamatiilor angajatilor, conform politicilor companiei : redactarea documentatiei, obtinerea aprobarilor interne, comunicarea deciziilor si monitorizarea procesului.
• Asigurarea suportului tn procesele de concediere din motive nelegate de persoana angajatului (ex. desfiintare post), inclusiv redactarea si comunicarea documentatiei aferente.
• Implicare activa tn procesele de reorganizare interna, cu responsabilitati similare celor mentionate anterior.

Guvernanta si politici interne HR

• Revizuirea si actualizarea reglementarilor interne care influenteaza relatiile de munca.
• Implementarea locala a politicilor Grupului si asigurarea conformitatii acestora.
• Redactarea de materiale informative si explicative pe teme juridice relevante pentru angajati si management.

Suport administrativ

• Administrarea documentatiei aferente proceselor disciplinare, sesizarilor "Speak Up", conflictelor de interese, planurilor de tmbunatatire a performantei etc.
• Pregatirea si gestionarea corespondentei oficiale catre angajati si autoritati publice.
• Organizarea logistica a cercetarilor disciplinare si a altor procese conexe.

Comunicare si colaborare

• Colaborarea cu departamentele interne pentru o comunicare eficienta si aplicarea corecta a politicilor.
• Participarea la proiecte si initiative care vizeaza tmbunatatirea relatiilor de munca.
• Oferirea de suport si consiliere angajatilor tn aspecte legate de relatiile de munca.

E job-ul potrivit pentru tine daca detii:

Competente, cunostinte si experienta

• Experienta de minimum 1-2 ani tn domeniul dreptului muncii.
• Cunostinte solide de legislatia muncii si reglementari interne.
• Abilitati excelente de comunicare verbala si scrisa.
• Capacitate de analiza, sinteza si gandire critica.
• Atentie la detalii si capacitate de evaluare si luare a deciziilor.
• Abilitati de relationare, negociere si adaptare la diverse situatii.
• Deschidere catre tnvatare continua.
• Utilizare eficienta a pachetului Microsoft Office.
• Comunicare fluenta tn limba engleza.

Certificari tehnice/profesionale

• Diploma de licenta tn Drept (obligatoriu).

Tti faci griji ca nu tndeplinesti toate criteriile de mai sus-

La Vodafone, ne angajam sa sprijinim oamenii si sa construim un mediu de lucru tn care fiecare persoana poate prospera, indiferent de background-ul sau personal sau profesional.

Daca esti entuziasmat/a de acest rol, dar experienta ta nu se aliniaza exact cu fiecare cerinta de mai sus, te tncurajam sa aplici tn continuare, deoarece s-ar putea sa fii candidatul/candidata potrivit/a pentru acest rol sau pentru o alta oportunitate.

Ce tti oferim-

• Un regim de lucru hibrid;
• Abonament nelimitat (voce si date) pentru telefonul tau and voucher pentru un telefon de ultima generatie;
• Discount-uri speciale la produsele Vodafone si oferte Friends and Family;
• Asigurare medicala, de viata si pentru interventii chirurgicale;
• Un plan de asigurari si pachete medicale suplimentare pentru tine si familia ta;
• Tichete de masa pentru cumparaturi sau un pranz fun cu colegii la birou;
• Abonament Bookster pentru lecturi nelimitate;
• Tarife preferentiale la sala de sport;
• Programe de dezvoltare profesionala si leadership;
• Evenimente interne de Wellbeing and Recognition;
• Extra-zile de concediu pentru evenimente speciale

Despre Vodafone:

Vodafone este un lider international tn telecomunicatii, deservind milioane de clienti.La Vodafone, suntem convinsi ca legaturile pe care le cream sunt o forta benefica. Daca o utilizam pentru lucrurile care conteaza cu adevarat, aceasta poate tmbunatati vietile oamenilor si lumea din jurul nostru. Prin tehnologia noastra, sprijinim oamenii, conectand pe toata lumea, indiferent de cine sunt sau unde locuiesc, si protejam planeta, ajutandu-ne clientii sa faca acelasi lucru.

La Vodafone, apartenenta nu este doar un concept; este traita, respirata si cultivata prin tot ceea ce facem. Vei face parte dintr-o comunitate globala si variata, cu o multitudine de perspective, competente, experiente si culturi diverse. Ne angajam sa crestem diversitatea, sa asiguram o reprezentare egala si sa facem din Vodafone un loc tn care toata lumea se simte tn siguranta, apreciata si inclusa.

Together we can.