3,0
14 jan 2026
Huidige werknemer, meer dan 5 jaar
Columbia, MD
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
Very nice and qualified people
Minpunten
Constant layoffs, changes in corporate direction, restructuring and executive turnover. Bring run from Japanese parent company is not a good cultural fit.