1,0
28 mrt 2022
Huidige werknemer, minder dan 1 jaar
Amsterdam
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht
Pluspunten
- Goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden
Minpunten
- Geen duidelijk carrièrepad. - Geen goede communicatie tussen teams (passief-agressief gedrag). - De lijst met waarden is een grap. Intern geeft niemand om hen. - Mensen in hogere functies nemen de eer op zich voor dingen waar ze nooit aan werken. - HR is afwezig als het gaat om het oplossen van vraagstukken of het verbeteren van cultuur. - Managers zitten in een impasse. Ze kunnen niets doen. Er is geen kans dat communicatie doordringt in hogere posities.