Reviews voor Amazon | Glassdoor.nl

Reviews van Amazon

Bijgewerkt op 22 aug 2019

Als u wilt filteren op reviews, moet u zich of .

Er zijn 32630 reviews gevonden

3.8
SterSterSterSterSter
BeoordelingstrendsBeoordelingstrends
75%
Aanbevelen bij een kennis
86%
Waardeert directeur
Amazon CEO Jeff Bezos
Jeff Bezos
18603 Beoordelingen
  1. "Senior Compliance Associate"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer in Den Haag
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht

    Ik werk voltijd bij Amazon voor 10 jaar

    Pluspunten

    Leuk Gezellig Begeleiding goed Goed bereikbaar Veel mogelijkheden in groot bedrijf

    Minpunten

    Salaris Bonus ontbreekt Geen volledige vergoeding reiskosten

    Advies aan management

    Hogere salarissen!

    Amazon2019-06-21
  2. "Hard werk, veel bouwen, ook plezier maken"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Technisch manager in Den Haag
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Goedkeurende mening over directeur

    Ik werk voltijd bij Amazon voor 5 jaar

    Pluspunten

    Amazon Web Services, deel van Amazon, heeft het motto 'Work hard, have fun, make history'; en dit is zeker waar voor Amazon en AWS in de Benelux. Amazon/AWS is al jaren actief lokaal in Nederland maar werkt redelijk op de achtergrond - de producten spreken voor zichzelf als het ware. De organisatie staat lokaal en in EMEA zelfstandig maar er is natuurlijk ook veel interactie met collega's in de USA, UK, Duitsland, Asie...

    Meer weergeven

    Minpunten

    Er is altijd werk te doen, je moet dit echter wel zelf aanbrengen en die balans toepassen. Er is geen druk om dit te doen, het is meer de natuurlijke drive van de mensen die doorgaans de zelfstandigheid hebben om goed bij Amazon/AWS te werken.

    Advies aan management

    Keep the bar high & secure the culture.

    Amazon2018-09-26
  3. "still day one"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer 
    Niet aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Goedkeurende mening over directeur

    Ik werk voltijd bij Amazon

    Pluspunten

    * Internationale uitdagingen; * omgeving waarin je gechallenged wordt * verloning inclusief aandelen

    Minpunten

    * work/ life balance * development of people * continuïteit in leiderschap (bijna ieder jaar een nieuwe manager)/ personeelsverloop

    Advies aan management

    investeer in personeel & opleidingen

    Amazon2018-09-11
  4. "Amazon FC"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer 
    Positief vooruitzicht

    Ik heb voltijd gewerkt bij Amazon

    Pluspunten

    Er zijn veel doorgroeimogellijkheden in dit bedrijf die heel erg snel evolueert. Winst participatie en gratis aandelen behoren tot het loonpakket

    Minpunten

    Promoties/loonverhogingen zijn gebasserd op peer reviews die eerder subjectief dan objectief zijn, hetgeen een nefast effect kan hebben en een cultuur van wanvertrouwen kan scheppen

    Advies aan management

    Spend more effort to retain employees

    Amazon2016-10-29
  5. "Tevreden"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer 
    Niet aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Afkeurende mening over directeur

    Ik heb gewerkt bij Amazon

    Pluspunten

    Groot en bekend bedrijf veel werkgelegenheid en veel mogelijk eden goed management en niet chaotisch het was erg gezellig en leuk om te werken

    Minpunten

    Niet mijn droom baan en mijn fun tie voelde niet erg belangrijk omdat er meerdere mensen waren met dezelfde functie

    Advies aan management

    -

    Amazon2016-04-27
  6. "Stage"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer 
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Goedkeurende mening over directeur
    (Vertaald uit het Engels)

    Ik werk bij Amazon

    Pluspunten

    - Goed loon - Geweldige leerervaring - Leiderschapprincipes

    Minpunten

    - Soms erg bureaucratische processen - Luxemburg

    Amazon2014-12-11
  7. Nuttig (1937)

    "You Get What You Put In"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer in Seattle, WA
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Goedkeurende mening over directeur

    Ik werk voltijd bij Amazon

    Pluspunten

    Really smart people, a lot of opportunity for growth, always encouraged to be innovative, think big, and create something new. Competitive salary and benefits with other major tech companies. 100% self motivating work environment. No dress code and 4 legged friends are welcome.

    Minpunten

    You have to be self motivated. NO ONE will hold your hand and tell you that you're doing a great job. If you need constant affirmations from management, this company isn't for you.

    Advies aan management

    More on-boarding training before new employees are thrown in the fire. The first couple of weeks can be very confusing on where to find the information you need that pertains to your job.

    Amazon2016-01-11
  8. Nuttig (1779)

    "Exciting Work, Abusive Culture"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Senior Engineering Manager in Seattle, WA
    Niet aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Goedkeurende mening over directeur

    Ik werk voltijd bij Amazon voor 8 jaar

    Pluspunten

    Jeff Bezos and his "S-Team" are brilliant and continue to make great decisions for long-term growth. You work with smart people, you work on exciting projects, you are pushed to your limits...which can be rewarding when you accomplish great things. The diversity of the potential work and innovation can be very alluring. I've often called Amazon my "Sexy Mistress...she's emotionally abusive, but she's so sexy that...

    Meer weergeven

    Minpunten

    The management process is abusive, and I'm currently a manager. I've seen too much "behind the wall" and hate how our individual performers can be treated. You are forced to ride people and stack rank employees...I've been forced to give good employees bad overall ratings because of politics and stack ranking.

    Advies aan management

    Don't pretend that the recent NY Times article was all about "isolated incidents". The culture IS abusive and it WILL backfire once stock value starts to drop. I'm an 8 year veteran and I no longer recommend former peers to interview with Amazon.

    Amazon2016-02-21
  9. Nuttig (733)

    "An Amazing Place to Work"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Software Development Manager in Phoenix, AZ
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Goedkeurende mening over directeur

    Ik werk al langer dan een jaar als voltijd bij Amazon

    Pluspunten

    I've been at Amazon for a month now, and I've seen none of the horror stories being communicated to the public, although Amazon is a large enough company that I'm sure there are good pockets and bad pockets. Everyone here is really smart, and wants to succeed both personally, and as a company. People collaborate and help each other, focus on data, and truly focus on the customer. Every company I've ever worked for talks...

    Meer weergeven

    Minpunten

    No cons, so far - seriously. Like I said, I'm sure Amazon has some bad pockets in it here and there, but this is an amazing job, an amazing opportunity, and the biggest thing I have to complain about is that it's a little chilly in our building. I can live with that. Does Amazon demand high quality, measurable results? Yes! Is it hard work? Yes! Is it rewarding? Yes! So I'm not calling that a 'con'. Work/life balance...

    Meer weergeven
    Amazon2018-02-23
  10. Nuttig (1346)

    "Can be amazing for some people, horrible for others"

    SterSterSterSterSter
    • Werk/privé-balans
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Vergoeding en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Software Development Manager in Seattle, WA
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Goedkeurende mening over directeur

    Ik werk voltijd bij Amazon voor 3 jaar

    Pluspunten

    Amazon is doing lot's of cool stuff...but lots of boring stuff too. There are really well run teams...and very badly run teams. The experience for software managers and engineers is all over the board, from really run low operational load teams to teams where people burn out after a year. - Amazon is built, quite deliberately, to be Darwinian. You can generally expect that anyone who's been here for more than 2...

    Meer weergeven

    Minpunten

    - You're responsible for your own career progression and finding the places and teams that are doing the stuff you want to do. No one is going to take you by the hand and help you with that. - Amazon is built, quite deliberately, to be Darwinian. The strong survive and the weak perish (metaphorically speaking) and the 'bar' is constantly increasing. The level of performance that would have been acceptable five years...

    Meer weergeven

    Advies aan management

    Stack ranking is a horrible practice since it's rife with favoritism. It's also not Amazonian in that it's not data based (arbitrarily designating a certain percentage of employees that must be put on performance management isn't a data driven criterion) and it's not frugal (effectively forcing an individual out of the company in one division who would make the grade in another is either retaining someone who doesn't...

    Meer weergeven
    Amazon2013-12-17
Er zijn 32630 reviews gevonden