No Work Life Balance - werkgeversreview Program Manager II bij Amazon

2,0
10 apr 2023
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Pay is better than non-tech companies

Minpunten

Their method of success relies on hard working employees giving up extra time/energy to make sure products launch, rather than investing in the appropriate rescuing to ensure products launch at a high quality bar. Amazon will always ask you to do more than your share, a la the 'Ownership' and 'Deliver Results' LPs.

Ontdek andere reviews over Amazon

5,0
22 jun 2026
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Career growth and opportunity for ownership

Minpunten

A lot of inefficiency and bureaucracy.

5,0
10 jan 2016
Anonieme werknemer
Aanbevelen
Goedkeuring directeur
Zakelijk vooruitzicht

Pluspunten

Echt slimme mensen, veel kansen voor groei, altijd aangemoedigd om innovatief te zijn, groots te denken en iets nieuws te creëren. Competitief salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden bij andere grote technologiebedrijven. 100% zelfmotiverende werkomgeving. Geen dresscode en viervoeters zijn welkom.

Minpunten

Je moet gemotiveerd zijn. NIEMAND zal je hand vasthouden en je vertellen dat je het geweldig doet. Als je constante bevestigingen van het management nodig hebt, is dit bedrijf niets voor jou.

3159
Bekijk reviews op: Nuttig|Beoordeling|Datum|Alle