Ga naar de inhoudGa naar de voettekst
  • Vacatures
  • Bedrijven
  • Salarissen
  • Voor werkgevers

      Geef je carrière een boost

      Ontdek hoeveel je kunt verdienen, vind droombanen en deel anoniem inzichten over werk en privé.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      DirectScale

      Is dit jouw bedrijf?

      Over
      Reviews
      Salaris en arbeidsvoorwaarden
      Vacatures
      Sollicitatiegesprekken
      Sollicitatiegesprekken
      Gerelateerde zoekopdrachten: Reviews voor DirectScale | Vacatures bij DirectScale | Salarissen bij DirectScale | Arbeidsvoorwaarden bij DirectScale
      Sollicitatiegesprekken van DirectScaleSollicitatiegesprekken voor Senior Software Engineer bij DirectScaleSollicitatiegesprek bij DirectScale


      Glassdoor

      • Over
      • Blog
      • Contact met ons opnemen

      Werkgevers

      • Gratis werkgeversaccount
      • Werkgeverscentrum
      • Werkgeversblog

      Informatie

      • Help
      • Gedragscode
      • Gebruiksvoorwaarden
      • Privacy en advertentiekeuzes
      • Verkoop of deel mijn persoonlijke gegevens niet
      • Hulpmiddel voor instemming met cookies

      Partnerships

      • Adverteerders
      De app downloaden

      • Bladeren op:
      • Bedrijven
      • Vacatures
      • Locaties

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" en logo zijn gedeponeerde handelsmerken van Glassdoor LLC.

      Gevolgde bedrijven

      Volg de bedrijven van je dromen om als eerste op de hoogte te zijn van vacatures en te profiteren van tips van insiders.

      Sollicitatiegesprek voor de functie Senior Software Engineer

      16 jun 2017
      Anonieme werknemer
      South Jordan, UT
      Aanbod geaccepteerd
      Positieve ervaring
      Gemiddeld sollicitatiegesprek

      Sollicitatie

      Ik heb persoonlijk gesolliciteerd. De procedure duurde 1 week. Ik heb gesolliciteerd bij DirectScale (South Jordan, UT) in jun 2017

      Sollicitatiegesprek

      Really good bunch of people. The first impression was great. Process was phone interview with recruiter then phone interview with developer then in person interview with a mixture of dev leads, architects and team members. Really stressed the company culture which I also believe to be one of the most important things for any company.

      Sollicitatievragen [1]

      Vraag 1

      The technical part was mostly small coding exercises.
      Vraag beantwoorden

      Topbedrijven voor 'vergoeding en arbeidsvoorwaarden' bij jou in de buurt

      avatar
      Capgemini
      3.7★Vergoeding en arbeids­voorwaarden
      avatar
      Deel
      4.2★Vergoeding en arbeids­voorwaarden
      avatar
      Salesforce
      4.4★Vergoeding en arbeids­voorwaarden
      avatar
      SAP
      3.9★Vergoeding en arbeids­voorwaarden

      Vacatures

      Zoek naar vacatures om gepersonaliseerde vacature-aanbevelingen en -updates te krijgen.