Reviews voor Unilever | Glassdoor.nl

Reviews voor Unilever

Laatst bijgewerkt 25 mei 2018
3.092 reviews

Filter

Filter

VoltijdDeeltijd

3,9
StarStarStarStarStar
BeoordelingstrendsBeoordelingstrends
Aanbevelen bij een kennis
Goedkeuring directeur
Unilever CEO Paul Polman
Paul Polman
1.529 beoordelingen

3.092 Reviews van werknemers

Sorteren: PopulairBeoordelingDatum

  1. Nuttig (1)

    "Been there, done that"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer in Rotterdam
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer in Rotterdam
    Niet aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Unilever (Langer dan 3 jaar)

    Pluspunten

    Satat uitermate goed op je CV, toen ik een ander job wilde werd ik overal uitgenodigd en was iedereen onder de indruk dat ik bij Unilever werkte. Veel gratis Unilever producten kreeg je mee. Gedurende mijn tijd bij Unilever bijvoorbeeld nooit pindakaas uit de winkel gekocht omdat je een pindakaas bon kreeg. Wasmiddelen kon je goedkoop inkopen bij uitverkopen die eens in de zoveel tijd plaatsvonden

    Minpunten

    Zoals bij vele bedrijven moet je de juiste connecties hebben om hogerop te komen. Je kan zo goed zijn als je wil maar als hoger management je niet mag dan kom je er niet tussen. Veel jobs worden gegund op basis van het ik mag je gehalte


  2. "werkervaring unliver"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Business Controller in Rotterdam
    Voormalige werknemer - Business Controller in Rotterdam
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Geen mening over Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Unilever (Langer dan 3 jaar)

    Pluspunten

    Interessante opdrachten werken op verschillende locaties goede arbeidsvoorwaarden met goede carrière mogelijkheden. Werken met gedreven coleega's

    Minpunten

    werkdruk is aan de hoge kant het verloop op afdelingen is hoog. Veel collega's kampen met burn-outs door de hoge werkdruk daarnaast is de sfeer door de vele reorganisaties niet altijd even prettig

    Reactie van Unilever

    8 mei 2018

    Thank you very much for taking the time to leave a review of your role with us. It’s really pleasing to see that you highlight a number of positives, including good working conditions and career... Meer

  3. "Goede werkgever"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Leading Hand in Brussel (België)
    Voormalige werknemer - Leading Hand in Brussel (België)
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Unilever (Langer dan een jaar)

    Pluspunten

    - Er worden veel kansen aangeboden
    - Er zijn heel veel toffe collega's
    - Er heerst een aangename Sfeer
    - Werknemers ontvangen een goede verloning

    Minpunten

    - Er heerst een hoge werkdruk waardoor er niet altijd tijd is om aan meer tijdrovende projecten voldoende tijd te spenderen

    Advies aan management

    Blijf voldoende aandacht schenken aan de cultuur en aan de mensen.

    Reactie van Unilever

    3 apr. 2018

    Hi. Thanks for your review and feedback. It’s great to see that you highlight the atmosphere in the office and the opportunities offered. We’ll ensure that your comments around workload are passed to... Meer


  4. "Good employer"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Planner in Brussel (België)
    Huidige werknemer - Planner in Brussel (België)
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan bij Unilever (Langer dan 3 jaar)

    Pluspunten

    careerpath
    Good remuneration
    Many chances
    Education and training

    Minpunten

    Structure and complexity
    Too slow
    High pressure

    Reactie van Unilever

    19 mrt. 2018 – The Talent Team

    Hi. Thanks for your review and feedback. It’s great to see that you highlight renumeration and training as particular positives of your time here. We’ll ensure that your comments around structure and... Meer


  5. "Positief en Stimulerend"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Account Manager in Rotterdam
    Huidige werknemer - Account Manager in Rotterdam
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan bij Unilever (Langer dan 3 jaar)

    Pluspunten

    - Positieve Sfeer op de werkvloer
    - Jong bedrijf
    - Leergierige mensen
    - Informele werksfeer (persoonlijk vind ik dit erg prettig)
    - Veel mogelijkheden voor eigen ontwikkeling en creativiteit

    Minpunten

    - Traag in acteren op huidige trends
    - Vaak veel focus op korte termijn
    - Veel onnodig administratief werk wat processen vertraagd
    - Geen structurele processen/mogelijkheden om feedback te geven naar managers boven je eigen work level, dit gebeurd alleen structureel naar de werknemers onder hem/haar. Dit vind ik een erg vreemde manier van beoordelen. Niet iedereen voelt zich vrij en zelfverzekerd genoeg om uit zichzelf feedback te geven aan zijn/haar line-manager.

    Advies aan management

    - Zorg voor een hogere throughput van bijv. product ideeën, de markt gaat zo snel maar hier kunnen we niet altijd snel genoeg op acteren.
    - Zorg voor een structurele oplossing voor het beoordeling proces; waarbij er feedback gevraagd wordt voor line-managers aan de mensen onder hem/haar. Dus niet alleen het top-down principe wat er nu heerst.


  6. "Open en Informele onderneming"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer in Rotterdam
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer in Rotterdam
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Unilever (Korter dan een jaar)

    Pluspunten

    Open informele sfeer. Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling als starter op de arbeidsmarkt.

    Minpunten

    Weinig doorgroeimogelijkheden na 4 a 5 jaar. Salaris niet meer markt conform na 4 a 5 jaar ervaring op de arbeidsmarkt.


  7. "Manager"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer
    Voormalige werknemer - Anonieme werknemer
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Unilever (Langer dan 10 jaar)

    Pluspunten

    Flexibele uren, eerlijke vergoeding, goede pensioenverzekering

    Minpunten

    Snelle turn over van personeel

  8. "Fantastische Corporate duurzaamheidsstrategie, realiteit in de markt echter anders"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Voormalige werknemer - Communications in Rotterdam
    Voormalige werknemer - Communications in Rotterdam
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan gehad bij Unilever (Langer dan 10 jaar)

    Pluspunten

    Bedrijf met visie en duurzaamheid strategie Ontwikkelingsmogelijkheden, groot professionalisme, internationaal klimaat, fijne gedreven collegae.

    Minpunten

    Groot, bureaucratisch en soms log bedrijf. Oude generatie leiders remmen het potentieel van het bedrijf om zich te moderniseren door bijv duurzaamheid doelstellingen na te streven, hieraan wordt vaak enkel lippendienst bewezen. Alles gericht op kostenbesparing.

    Advies aan management

    Vervang huidig middle management met talentvolle, gedreven jonge leiders, die een sterke voeling hebben met de maatschappij.


  9. "Stage"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer
    Huidige werknemer - Anonieme werknemer
    Aanbevolen
    Positief vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Pluspunten

    Leuke en leerzame stage gedaan

    Minpunten

    Soms niet veel begeleiding, kan beter


  10. Nuttig (1)

    "Goede bedrijfscultuur en ontwikkeling. Minder kansen midcareers"

    StarStarStarStarStar
    • Balans werk/privé
    • Cultuur en waarden
    • Carrièremogelijkheden
    • Loon en arbeidsvoorwaarden
    • Senior management
    Huidige werknemer - Brand Manager
    Huidige werknemer - Brand Manager
    Aanbevolen
    Neutraal vooruitzicht
    Waardeert Directeur

    Ik heb een voltijdbaan bij Unilever (Korter dan een jaar)

    Pluspunten

    De cultuur is erg prettig, je voelt je echt deel van de Unilever familie. Fantastisch bedrijf om ervaring op te doen en te leren

    Minpunten

    Als trainee wordt de rode loper voor je uitgerold qua training, ontwikkeling en kansen. Als midcareer is er eigenlijk niets geregeld en moet je zelf aan de bak voor je cariere ontwikkeling met minimale steun van HR

    Advies aan management

    Heb ook oog voor toptalent dat niet als trainee binnenkomt maar als intern, abm of midcareer. Hier zitten hele goede mensen tussen die soms gefrustreerd raken omdat ze niet de kansen krijgen die ze zeker wel verdiend hebben.


3.092 van 3.622 reviews weergegeven
Filters opnieuw instellen